幼儿园年终评优细则.doc

幼儿园年终评优细则为了感全体教职员工为幼儿园作出的突出贡献,激励全体员工奋发进取,加速企业文化建设,经幼儿园领导研究决定,拟在全园围开展“优秀员工”评选活动。现将评选活动有关事宜通知如下:一、评选围幼儿园除行政人员外的所有教职员工,包括教师、保育员、保安、保健医生、厨房工作人员、保洁人员等。奖项设置本次评选共设置七个奖项:幼儿园优秀员工一名幼儿园优秀班主任两名3、幼儿园优秀教师两名4、幼儿园优秀业务精英一名5、幼儿园节约奖一名6、幼儿园青年教师进步奖两名7、幼儿园优秀班组一名三、评选细则1、发放评分表,员工根据实际情况对员工现场评分。2、员工得分情况现场统计,并现场公布评选结果。3、其他员工可现场对评选结果提出异议,若属实,将进行重新评选。4实习教师只参与幼儿园青年教师进步奖评选。四、评分标准优秀员工1(教师)目标要求分值一、思想品德:(1)严格执行国家有关法律、法规和有关条例,保持清醒的政治头脑,坚持正确的社会誉论,促进和谐社会和新农村建设。(2)爱岗敬业,爱生如子,自觉遵守《教师职业道德规》。(3)仪表大方,谈吐文明,同志之间团结合作,背后不议论她人,搬弄是非,不闹无原则纠纷。(4)不体罚和变相体罚幼儿。(5)服从领导分工,配合做好有关园务工作,以事业为重,以全园大局为重。(6)廉洁从教,不做有损教师形象的事。(7)上班时间得玩游戏、玩手机、上网聊天,不得做任何与教育教学无关的事,不得将学校物品带回家。4二、教育教学。(1)认真学习《幼儿教育规程》和《幼儿教育指导纲要》,钻研业务,熟悉教材,积极参加园、组各项活动,主动、大胆发表自己的观点,提高自身的业务素质。(2)认真制定好主题教育计划,周活动计划(3)按周活动计划认真上课,组织幼儿活动。不私自调课,上课期间不离开课堂。(5)积极参加教研活动,完成教研课题或教研活动任务。每学期至少上2节教研课,认真听课、评课,互听互评不少于10节。5(6)积极撰写教学案例、反思、总结。(7)积极参加园各项活动,态度认真,准备充分,辅导尽力,追求创新。(8)积极组织幼儿晨间活动、区角游戏、户外活动,按规定保证幼儿适度活动量,注意学生安全,使幼儿在有趣的游戏中成长。三、以身作则,主动承担幼儿园临时性工作。1优秀员工2(门卫)目标要求分值坚持原则“以身作则”严格遵守园一切规章制度1认真,自觉接受幼儿园的临时工作1做好幼儿园的门卫工作1坚持工作时间,生人不得入园,有事进园须经园级及以上管理人员许可,做好登记,方可入园2坚持幼儿活动时间锁好大门,保证幼儿园的正常工作2认真做好巡园工作,为职工上下班,和幼儿进离园及时开关大门1定期为园的花草、树木修剪和浇水,饲养好小动物1每日早晚打扫门卫室的卫生1优秀员工3(厨房)目标要求分值坚持原则‘以身作则’严格遵守园一切规章制度2严格按食谱做好幼儿饭菜,A掌握合理的烹调方法,不随意更改食谱,如有特殊情况须提前一天与部门主管,保健医生协商后方可更改B保证饭菜质量与卫生,不糊,色正味香。C保证按时,按量供给幼儿饭菜,生熟必须分开,菜必须先洗后切,严格按食品卫生管理要求清洗面案,菜案,及所有食堂设备用具等4协助班级搞好班级进餐工作A对饭菜做到冬保暖、夏温凉B及时供给幼儿足够饮水3按规定制定和提报食品采购计划,并按要求严格进行采购食品的质量与数量验收工作。,热爱幼教事业,拥护党的方针政策,遵纪守法。,爱护幼儿,,职责落实,全身心投入工作,有较强的责任心和使命感,,团结协作2教育教学1、关心爱护学生,师德师风考核结果为优秀。2、积极进行课堂教学创新,在青年教师教学活动中表现突出。3、认真参与教研活动,能主动学习现代教育教学理论,丰厚个人积淀;积极撰写教育教学心得。4、积极承担学校、班级公开课、观摩课等课堂教学活动。5、虚心向老师学习,不耻下问,主动请教。6、积极参与听课活动,并认真做好听课记录。7、在本学期开展的教育教学活动中表现突出,在个人原有基础上有长足进步,得到其他老师和家长的认可。7以身作则,,热爱幼教事业,拥护党的方针政策,遵纪守法。,爱护幼儿,,职责落实,全身心投入工作,有较强的责任心和使命感,,,热爱幼教事业,认真履行教师职责,有良好的师德修养,教书育人,为人师表,无体罚或变相体罚。,教学工作量饱满。。,积极参与课题研究,