模拟面试活动策划书一活动名称:安全工程学院模拟面试活动。主办部门:安全工程学院学生会学习部。活动的目的及意义:同学们刚刚结束了高中的压抑生活,走进了我们美丽的矿大。新生几乎没有接触过面试,所以当面对面试时有很多不足,面试能力不足,为了使同学们在以后的面试中表现的更完美,掌握更多的面试技巧,我们学习部举办了此次活动,希望对同学们有所帮助。二活动时间及地点时间:2011年10月21日地点;公教区两个教室(分为AB两个具体待定)三活动对象:安全工程学院全体大一新生。四活动实施步骤;(一)前期准备学习部负责将活动材料上交辅导员,获得老师的同意和支持。向老师借多媒体卡和教师卡。做好宣传工作:提前做好宣传单并粘贴在宿舍醒目位置。学习部各成员通知本班同学并寻求班长配合。与宣传部合作。学习部负责邀请嘉宾。(二)活动现场学习部部员提前一小时到达会场,布置好黑板、桌椅,打开A教室多媒体。在B教室安排好的座位上摆放席卡和水。(三)活动流程:所有活动参与人员到A教室就座。由学习部成员介绍活动流程并介绍嘉宾。嘉宾到B教室当面试官,面试人员留在A教室等待面试,同时学习部成员在A教室播放面试短片或是各种面试技巧的讲解。每次从A教室走出2人面试,面试完后充当面试官,参与B教室下一轮两位同学的面试。面试结束先由同学发表自己在面试中的感受与收获,发现自己的不足。参加模拟面试的同学进行自由交流。最后由嘉宾代表发言对本次活动中同学们的不足进行总结性的点评,学习部成员宣布模拟面试活动结束并向嘉宾赠送礼物。五后期工作活动结束后把教室恢复原样,不留废物。学习部开例会进行总结。六人员安排组建活动主办小组四人,A为主持人准备好开幕词(提前准备)B
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