南京市职工生育费用报销流程.docx

生育报销针对生孩子一周岁之内及小产员工，报销营养费及生育津贴
1、 生孩子女方有工作者，来报销时需携带结婚证，独生子女证及出院小结
2、 小产员工来报销，需携带结婚证，病例及病假单
3、 生孩子女方无业通过男方报销，需携带结婚证，独生子女证，出院小结，街
道开具女方无业证明，费用发票及费用活单
4、 在异地生孩子员工报销时需携带结婚证、 独生子女证，出院小结，费用发票, 费用活单及异地生育备案表（异地生育员工在生孩子之前需填表到劳动局及 当地医院备案，若生孩子之前未及时备案，则在报销生育提供材料时补办此 手续）
5、 小产无业人员通过男方报销，需携带结婚证，病例，病假单，街道开具女方 无业证明，费用发票及费用活单
6、 在异地生孩子无业员工通过男方报销，需携带结婚证、独生子女证，出院小 结，费用发票，费用活单及异地生育备案表（异地生育员工在生孩子之前需 填表到劳动局及当地医院备案，若生孩子之前未及时备案，则在报销生育提 供材料时补办此手续）
每月8号之前收取，10号送至社保局生育科进行报销，次月至社保局领取材料， 社保局会反馈报销不成功名单，整理后及时联系员工前来补齐所缺材料， 次月再 次进行申报。
生育费用会在3个月左右的周期到我公司账上，费用分 2部分，营养费与生 育津贴。营养费会在核对金额后及时发放给员工，津贴需客服专员与公司确认后 发放，若在产假期间公司未发放工资给员工则津贴给员工， 若在产假期间公司按
月给员工发放工资，津贴则给公司，客服专员确定津贴如何发放后需写纸质确认 单，员工组根据确认单发放津贴。
备注：提交以上材料时，同时需提交结婚证，独生子女证，出院小结复印件一份
工伤申报及报销流程
工伤申报材料，需用黑色笔写，否则重写。所有的工伤材料都要全部复印一 份，留做备案用。
申报工伤所需提供的材料（★以下材料都要提供原件以及复印件★）
职工工伤认定申请表一份（需用工单位及用人单位共同盖章，要盖公司的公 章，人力资源部的章不可以）。
事故见证人笔录一份（需粘贴事故见证人的身份证复印件）。
领航派遣有限公司和业务单位签订的劳务派遣协议原件及复印件各一份。
受伤员工的身份证复印件。
受伤职工最近一期的劳动合同书原件及复印件各一份。
医院开具的疾病诊断书（职业病诊断鉴定书）（需加盖医疗专用章或医务处章） 原件及复印件各一份。
医院病历原件及复印件各一份。
如果是交通事故的话，一定要有交警出具的“交通事故认定书”原件。
南京市劳动和社会保障局工伤认定单位提供证据、材料活单一份。
工伤认定申请基本情况表一份。
如果是上下班发生的交通事故，必须要有“上下班线路图” （地图画出来）和 “作息时间表”（作息时间证明）并要加盖单位公章。
如果是骨折的话，要有“拍片报告单”（纸制的）。
如果是驾驶摩托车的话，要有摩托车的驾驶证和行驶证。（如果是无牌、无照， 乂是在交通事故中负主要责任的话， 多半是不能认定为工伤的，但是可以先进行 申报工作。）
如果进行了住院治疗的话，还应有医院出具的“出院记录”。
如果是单位组织员工参加足球比赛，需要有①单位足球比赛的通知（已此证 明有这么回事情）。②公司与公司之间进行的比赛才能算是工伤，（如A银行跟B 银行两个公司之间进行的比赛），如果是公司内部进行的比赛则不可