厂质量安全环保工作要点样本.doc

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质量安全环境保护工作关键点
一、 指导思想
坚持以科学发展观为统领, 牢靠树立“安全第一、 环境保护优先、 质量至上、 以人为本”理念, 扎实开展安全环境保护基础年活动, 加强以“作业和操作要受控”为关键安全环境保护基础管理, 强力推进QHSE管理体系建设, 全方面落实安全环境保护责任制, 落实 “谁主管, 谁负责”安全工作制度和直线责任和属地管理标准, 实现安全环境保护形势连续稳定好转。
二、 工作目标
总目标: QHSE管理体系有效运行; 建设项目安全环境保护“三同时”实施率100％、 完工验收100%, 杜绝无标生产、 杜绝重大质量事故。
（一）安全生产方面
1、 杜绝亡人事故发生。
2、 工业生产安全事故重伤1人次或轻伤2人次。
3、 杜绝工业生产一次性经济损失30万元及以上事故。
4、 职业健康体检率达成98％以上, 杜绝职业健康群体事件。
（二）环境保护工作
1、 杜绝通常及以上环境污染和生态破坏事故。
2、 废水外排达标率≮99%。
3、 监测频率完成率100%。
（三）质量、 标准化方面
1、 馏出口合格率97%
2、 半成品一次交验合格率98%
3、 产品出厂合格率100%
4、 标准实施率100%
5、 质量抽检合格率100%
三、 关键工作安排
（一）安全生产工作
1、 严格落实安全生产责任制, 深入加强安全环境保护基础管理工作。
（1）修订完善南充炼油厂安全生产责任制。 根据HSE管理“直线责任和属地管理”标准, 对南充炼油厂安全生产责任制进行修订完善, 真正落实“谁主管, 谁负责”安全工作制度。
（2）完善南充炼油厂HSE管理委员会。 南充炼油厂HSE管理委员会根据工作业务分工, 成立对应HSE管理专业委员会, 明确各专业委员会职责。
（3）严格落实安全环境保护责任书签署工作。 逐层分解安全环境保护考评指标, 层层签署安全环境保护责任书, 签署率达成100%, 并做到严考评, 硬兑现, 一票否决。
（4）深入强化安全述职和安全联络制度。 继续实施生产装置安全生产和管理和安全联络人业绩紧密结合安全联络制度。
（5）严格事故管理和责任追究。 一是强化事故汇报管理。 严格实施生产安全事故汇报制度, 各类事故、 事件包含未遂事故（事件）全部必需立即上报。 二是加大事故调查处理力度, 切实追究事故责任, 发生事故单位, 由单位关键责任人在生产调度会上对事故进行汇报, 要把未遂事小说件（含未遂）当成资源, 总结经验教训, 防患于未然。
（6）狠抓安全教育培训工作, 加强安全管理队伍建设。 一是继续深入开展“五个清楚”达标考评活动, 今年“五个清楚”培训和考评要依据岗位特点深化和细化, 提升职员操作技能和安全技能。 二是加强HSE培训师队伍建设, 依靠厂级和车间级HSE培训师深入开展以集团企业十五项HSE管理规范和制度为关键内容安全环境保护教育培训, 普及HSE管理体系知识。 三做好特种作业人员上岗、 换证培训及严格考评工作, 做到持证上岗率100％; 四是加强安全监督、 管理人员培训, 提升安全队伍业务技能和素质。
（7）严格承包商HSE监督管理。 一是明确和强化落实直线管理部门和建设属地单位对承包商安全环境保护监管责任; 二是严把承包商管理“五关”, 对于承包商管理统一着装, 统一标准
; 三是做好承包商作业安全环境保护培训和入场安全教育; 四是加强对承包商“三违”行为处理和HSE业绩考评。
（8）继续推行科学化、 规范化、 专业化安全大检验, 切实促进安全环境保护全方位、 精细化管理。 继续大力推行安全专题检验, 采取以专业检验为主, 综合安全检验为辅检验方法, 突出抓好关键领域、 要害部位和微弱步骤监管, 确保生产过程受控。
（9）加强《反违章禁令》实施和监督检验。 一是强化《反违章禁令》培训工作。 全体职员关键要了解《反违章禁令》内涵, 熟悉相关规章制度和操作规程, 掌握操作技能, 了解岗位风险。 二是严格《反违章禁令》监督检验。 立即发觉和纠正违章行为。 干部要带头反违章, 做有感领导。 三是对承包商必需组织《反违章禁令》学习、 培训、 考试, 不合格者一律禁入。
（10）实效运行HSE信息系统。 确保各类HSE数据信息立即更新上报, 严格HSE信息系统运行考评。
2、 全方面推进HSE管理体系建设, 确保体系实效运行
（1）开展HSE管理体系改善和审核工作。 根据循序渐进、 连续改善标准, 依据炼化分企业要求深入修订和完善体系文件, 加强内审员培训, 确保体系审核质量。 在8月份之前组织完成HSE体系内部审核, 做好接收上级部门审核和QHSE体系监