诊断我们的片区经理
关于纸上谈兵
生存26定律(生存定律、升职定律、成功定律、职场定律)
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业务员生存手册
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定律1:只要你有做销售的强烈的意志,即使你没有任何营销知识和技能,也能生存下去。
《美军生存手册》:许多求生的案例表明,鉴定、强烈的意识可以克服许多困难。
沙漠生存案例
解决生存态度会让你对任何突发事件有所准备,尽管你在当时可能没有完全意识到。
生存定律
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业务员生存手册
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定律2:普通业务员把客户视为上帝,优秀的业务员让客户把他当财神供起来。
客户之所以销售你的产品,是因为你能让他的利益最大化。
让客户明白的2个问题:
1、让你销售我的产品,是给你赚钱的机会
---我不是给你一个产品,而是送给你一个光明的未来
2、我们要么成为一个战壕的朋友,要么成为同行对手
--你愿意让我成为你强大的对手么
--如果你不经销我 的产品,你就会后悔的。
生存定律
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业务员生存手册
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请记住一个公告
如果你卖的是一枚鸡蛋,那么鸡蛋不值几个钱,但是,你卖的是一个蛋生鸡、鸡生蛋的养殖事业,一枚蛋就值钱了,值钱的不是那枚蛋,而是你对鸡蛋的独特认知。
生存定律
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业务员生存手册
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定律3:只要帮助客户把产品卖出去,你的产品也随之卖出去了
我们的任务不是自己要解决的问题,而是客户要解决的问题,首先是客户需要你,企业才需要你。
酒厂业务员帮助酒店老板做方案的案例。
怎么 把产品卖给客户/怎么样减少赊销。
“只要你帮助客户把产品卖出去并赚了钱,你的产品就卖出去了”
生存定律
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业务员生存手册
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定律4: 业绩产生机会,要做业绩,先找机会
陈池之战:打卡一个缺口,整个城池就是你的了,机会就是你的缺口。
做业绩,首先要有洞察力,发现别人没有发现的机会,所谓的蓝海。
生存定律
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业务员生存手册
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定律5:让工作既能产生销量,又能产生未来销量,那么你的业绩就会让人追不上
如果你的脑子每天想着怎么完成销量,你的工作可能是透支未来的销量,你只会走下坡路。
如果你的做法是对销量持续增加贡献的工作,每一项工作都能产生增量,每年的销量都会在去年销量基础上不断递增。
生存定律
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业务员生存手册
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定律6:选择一个快速增长的公司,比选择一个声名显赫的公司更重要
常见的3种公司:
1、声名显赫的公司 2、千疮百孔的公司 3、快速成长的公司
一个快速成长的公司不断产生新的职位,一个新的职位通常能带动3-5人连环升职,
升职规则:有些人升职快,并非他更能干,而是有更多的职位等着新人去填补。企业的高度发展,必须带动你的高速进步。
普通公司升职方法:
1、上司退休或辞职 (可能你的上司比你还年轻)
2、等待上司烦错误 (上司可能比你还小心)
3、等待上司高升(上司比你还犯愁呢)
升职定律
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业务员生存手册
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定律7:跟着一个快速升职的上司,你也能快速升职
上司升职了,你才会有机会接班。
快速升职的上司一定有绝招
近墨者黑,耳闻目睹,你也能有升职的秘笈
最重要的培训是上司对你的同化。
升职定律
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业务员生存手册
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定律8:最好不要用业绩来证明自己的能力,要用影响力
职场定律:聪明人靠影响力获得获得上司的认同。什么是影响力,就是你还没干,上司就认为你行,有的人还没有干就坐上了重要的位置,有的人业绩出众,却给别人做了陪衬。
业绩只用用来验证能力的,不是证明自己能力的
能力变成业绩需要一个漫长的过程,这个过程很多因素你是不能控制的。
升职定律
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业务员生存手册
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