行政主管工作内容.docx

行政主管工作内容:
每天
１、负责配合督导部督办、检查重大会议及园长例会决议的执行情况;
2、组织起草公司重要文件,定期提交公司工作简报
3、组织起草公司各项管理规章制度并监督实施
４、负责组织策划公司的重大公关和庆典活动
５、负责组织外事接待活动，妥善处理各种对外事务
6、审核、控制公司办公费用及接待费用
７、审核、控制公司办公费用及接待费用
８、协调各部门的工作行为，使工作流程顺畅，实现共同的战略目标
９、负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草
每周
1０、负责组织公司企业文化建设,提炼和宣传企业理念，举办各种活动,促进员工凝聚力
1１、负责将部门工作计划分解到个人,并监督计划完成情况；
1２、对部门全员岗位培训进行组织管理，确保工作需要
宣传、贯彻、执行公司的企业文化及公司各项政策、制度与流程
每月
14、组织制定园区年度、月度工作目标及工作计划,并组织实施;负责参加重大业务会议，并负责记录;；
1５、负责公司的年终总结工作，包括会议安排及跟催各部门编写总结报告
16、负责收集、整理公司各类材料,
17、公司各种租赁合同、业务协议的打印、复印、归档存放，
行政部主管考核表：
姓 　 　名
岗位职务
考评时段
　年 月 日——— 年　 月 　日
考评得分
序号
职责细则
考评标准
分值
园办
总经理
平均
1
遵守上班时间，不迟到,不早退,月请假不超过1次
3
2
仪容仪表整洁清楚，着装规范，端正佩戴工号牌,言谈举止文明礼貌
3
3
工作时间、值好班，不得擅离岗位、串岗、闲逛、做私人事情；
3
4
工作质量好，积极主动，服务态度热情;
10
5
具体负责公司对外接待和服务工作
8
6
负责公司各类信函、邮件、传真、合同的收发工作；负责公司有关资料整理打印、复印工作
7
７
负责办理公司及分支机构行