儿童职业体验馆.ppt

易城 E-COMMERCIA
儿童体验乐园行业分析
虚拟的儿童王国
儿童职业体验馆一虛拟的儿童城市,理想的体验乐园
□这里是按2/3比例打造的高仿真微缩儿童城市,拥有严密规划的街道设计,高品质
的职业场所、真实有趣的体验道具
□这里有医生,警察,消防员、航空乘务员、电视节目主持人,报社记者,演员、
厨师等众多社会角色,孩子们可以自主选择喜爱的职业进行体验
口这里有和蔼可幕、训练有素的辅导员,他们引导孩子们进入不同的体验场馆学习
相关的行业知识。孩子们不但可以将赚取的劳动报酬自由支配,更能从中收获知识
培养自信、实现梦想
L园
BabyBoss
rBa t
E-COMM
国外行业现状
1999年 Kidzania(如今全球最大的儿童职业体验乐园集团)第一家
旗舰店在墨西哥开业
2004年 Wannado城在美国佛罗里达开业
2006年加拿大蒙特雷 Kidzania开业
2007年 Kidzania在东京和雅加达开业
2008年 Babyboss风靡台北
此业态在海外大多获得了成功,部分地区甚至曾经出现了一票难求的火爆局
面! KidZania日本2号店2009年底也在大阪开业, Kidzania韩国首尔店计划
将于2009年12月在首尔蚕室乐天世界游泳场地开业, Kidzania在全球范围
已建或在建的项目超过12个,其中在建项目6个包括中国上海以及印度、葡萄
牙、土耳其、马来西亚和泰国等。 Wannado娱乐公司也已经签约在迪拜和
新加坡开发同样的主题乐园项目。美国圣地亚哥、西班牙巴塞罗那等城
市也将出现儿童职业体验乐园。
F-COMMERC
世界第一个:墨西哥 KIDZAN|A
墨西哥 KIDZANIA公园建立于199年,自建
成迄今,公园大受世界儿童的欢迎。其秘
密在于公园内有实物3分之2大小、足以以
假乱真的各种设施。在这里可以体验的工
作总共有50种,而这些都是“ KIDZANIA的
故乡。公园的体验货币“ Kidz”,用这份
薪水可以在公园商场购物或者去美工教室
学习画画等
E-COMM
美国第一个:美国 WANNAADOC|TY
美国 。它的创新在于两个方面:游戏之上的游戏
规则(家长参与角色)与逼真的环境设计。按照其官方网站的说明,这是
个孩子们决定一切的地方,“他们在这里学会独立、忍耐和评估自己的选
择”,而家长应始终以孩子们为明星,把自己当作跑龙套的角色,愉快地
接受孩子记者的采访,孩子法官的传唤,甚至接受被打扮成一个马戏团的
小丑”。万纳都市的商业合作伙伴更是包括CN、可口可乐、美国 SPIRIT航空
公司、卡通工场等十数家知名的媒体和实业公司,在行业上的跨度很大,由
专业的行业精英来协助设计专业的场景并提供技术指导,这就摆脱了单纯的
模拟,而进入了逼真的实战状态。
E-COMM
亚洲第一个:日本 KIDZANIA
日本 KIDZANIA职场体验主题公园是 KIDZANIA在全球的第二个连锁项
目。日本 KIDZANIA在墨西哥项目的体验职业设置基础上,又增加了
20多种职业,同时它还增加了50个公司和店铺,在形态结构上更加
贴近成人社会。日本 KIDZANIA还在公园中首次采用了成人职业所需
的专业器材,如电台的播音设备、机舱座椅等等。
E-COMM
大中华区第一个:台湾 BABYBOSS
台湾 BABYE∞SS虽然职业设置较少(50种),但是它
在安全领域创建了更为人性、更能使家长放心的科
技系统—RFD识别系统。儿童在入馆之前,每
对进场的家长与孩子都必须配戴同一群组电子手环
(RFD识別系统),透过科技安全管制,父母与孩童
必须同进同出,因此家长可以安心放手,让孩子尽
情地体验。台湾 BABYBOSS在从试营业到正式开
业短短三个月,已经突破十万人次
E-COMM
国内项目发展
从2007年国内有机构开始筹划,2009年是儿童职业体验馆发展中重要的一年,这
年开业了11家,筹建中的超过40家,2010-2013年将是国内儿童职业体验行业高
速发展的时间,对这个新兴行业而言,将是至关重要的3年
行业兴起
3家开业
1家开业→
0家开业,超过40家
2007
2008
2009
2010
杭州Do都城
北京欢乐之都
明 Baby Dream(1月开业)
(12月开业)
呼和浩特快乐星期(1月开业)
上海星期八小镇
·郑州点点梦想城(1月开业)
(1月开业)
上海育乐湾(4月开业)
天津 kid tree
京 Babyboss(8月开