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2014年六安市叶集试验区事业单位公开招聘工作人员公告
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根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)和市委组织部、市人社局《关于贯彻省委组织部、省人力资源和社会保障厅<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(六人社〔2011〕9号)等文件精神,经研究决定,面向社会公开招聘一批事业单位工作人员。现就有关事宜公告如下:
一、组织原则
(一)坚持公开、平等、竞争、择优;
(二)坚持严把政策,规范操作。
二、组织方式
成立2014年叶集试验区公开招聘事业单位人员工作领导组,在领导组的统一领导下,由中共叶集试验区工委组织人事部负责公开招聘的组织实施。按照管理权限做好招聘计划的报批、招考公告的发布、现场报名、报考资格审查、公共基础知识笔试、专业笔试(或专业面试)、体检和考察的组织实施、确定拟聘人员以及公示、审批等。
三、招聘计划
2014年度叶集试验区事业单位计划公开招聘34名工作人员。具体岗位详见《2014年度六安市叶集试验区事业单位工作人员招聘计划(岗位)一览表》(附件1)。
四、招聘条件
招聘对象主要为国家承认学历的应、历届大学专科及以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律,具有良好的品行;
(三)岗位所需要的专业或技能条件;
(四)适应岗位要求的身体条件;
(五)岗位所需要的其他条件。
“年龄条件”中“30周岁以下”为“1984年7月1日以后出生”。其他涉及年龄计算的以此类推。 
有下列情形的人员,不得报考:
(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;
(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;
(三)现役军人;
(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(六)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
报考人员不得报考招聘后即构成原人事部6号令规定的回避关系的招聘职位。
五、组织实施
(一)现场报名
1、报名时间:2014年6月11日-15日
2、报名地点:中共叶集试验区工委组织人事部(叶集汽车站东侧<300m>区直单位综合办公楼四楼428室)
3、报名者需携带的材料:
(1)属全日制2014年应届毕业生的,须提供本人有效居民身份证原件、学历证书原件;对部分学校尚未颁发学历证书的,则须提供本人学生证原件和所在学校盖章的《毕业生就业推荐表》等材料原件及其复印件(各1份)。
(2)属历届毕业生和社会人员的,须提供本人有效居民身份证原件、学历证书原件等材料及其复印件(各1份)。
对已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、