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医务人员外出进修管理规定2013.docx


文档分类:医学/心理学 | 页数:约4页 举报非法文档有奖
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XM医院医务人员外出进修管理规定
为了适应医学科学的发展,促进医师队伍整体素质和学术水平的 提高,加速推动医院的专科建设和发展,使外派进修工作科学化、规 范化、制度化,根据医院实际,经研究对医务人员进修特制定如下管 理办法:
一、 申请外出进修学习必须具备的条件
1、 热爱医院和本专业,思想进步,业务素质较高,身体健康,能安 心本专业工作,遵守医院的规章制度,积极配合科室及医院的工作。
2、 具有执业医师证书或护理资格证书等相关的资格证书,并注册在 本院。
3、 急需开展新项目、新技术的科室,由科主任书面材料推荐,优先 安排进修学习。
4、 应具有一年及一年以上本院执业工作经历。
5、 院部急需培养的人才,条件可适当放宽。
二、 办理外出进修审批程序
1、 各临床科室应根据本科室情况有目的的选送人员进修、学习,在 每年年终拟定下一年度外出培训计划, 外出进修人员的名单,进修内 容、进修医院及时间等内容,报医务科备案;或由本人向医务科科教
干事提出申请及可行性报告,由医务科一周内回复是否同意。
2、 经医院同意并符合进修条件者,在医务科领取进修申请表,如实 填写相关内容,所在科室主任签字同意后,并提供进修目的或计划的 报告一份,以及医师执业证书原件供审核及复印件报医务科备案。
3、医院审批同意后,由申请进修人员或所在科室向进修医院联系索 取、下载进修申请表,按要求填写报批后寄出,医务科进行备案。
三、 办理离院程序
1、 外出进修人员接到进修通知后应将行程时间上报医务科、 人事科, 以便安排工作。
2、 到医务科领取离院审批表,经科室、人事、财务同意后(已婚育 龄女职工进修半年以上还需经计生专干同意),签定进修协议。
四、 相关的几项规定
1、 原则上不允许跨专业、跨学科进修学习。
2、 原则上护理、医技进修时间3-6个月;医疗进修时间半年至一年。
3、 进修费、住宿费由医院报销。原则上应由进修单位统一安排住宿, 不能安排住宿者,经医院批准可以白行联系住宿,无论统一安排或白 行联系住宿费用每天上限为40元(省外)、20元(省内)。
4、 由医院报销往返车票一次,进修期间交通工具限乘客运班线汽车、 火车(软卧除外)。进修期间,无节假日。特殊情况需回本单位,经 分管院长批准,由相关单位证明,方可报销来回车票。
5、 进修学习期间,由于不能遵守进修医院的规章制度及出现重大的
医疗事故或医疗行为过失被进修医院退回医院者,进修费用由进修者 全额承担,5年内不得提出各种形式的进修、参加学术会议的申请。
因个人原因不能完成进修任务中途白行返院, 进修费用按时间比例报 销,因医院原因需要终止进修,进修费用由医院承担。
6、 进修期满后三天内,必须回医务科、人事科报到,并在归院一周 内,书面向医务科或护理部汇报学习成果, 择期以讲座形式进行本科 室或全院专题汇报,并以汇报学习成果作为报销学费的依据。
7、 医务人员进修回院后应积极将所学新技术、新业务在工作中积极 开展,半年至一年内要将回到科室后工作开展情况以讲座形式进行汇 报。
8、 医务人员外出进修学成回院后,聘用人员按照协议必须为医院服
务满五年,如未能完成服务期限离开本院工作, 须缴纳最低五万元违 约金及进修期间所产生所有费用(含工资、各种福利、进修费

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