2021行政人事助理个人工作总结范文
工作总结能够是一项官僚化工作,能够是一项任务和负担,也能够是有效提升自我的一项工具,这全取决于怎样应用。《行政人事助理个人工作总结范文》是XX为大家准备的,期望对大家有帮助。
篇一:
30天时间就这么很快的结束了,回顾自己这月以来的工作,能够说是有很多的地方值得去回想。作为一名行政助理,我要做的工作有很多,不过我一直以为说起来也挺小事情的,这些小事全部在我不停的工作中逐步的去处理,自己的工作能力也得到了很大的提升。社会就是这么,有很多锻炼人的地方,我相信自己能够做好,不过这些全部是需要自己一直不停的努力下去,我相信自己会做好的。在领导的关心支持和同事们的热情帮助下,不停加强本身建设,努力提升本身修养,认真推行岗位职责,很好地完成了各项工作任务。总结起来,关键有以下六个方面:
一、严以律己,树立良好形象
严格遵守办公室的各项规章制度,时时到处以工作为先,大局为重,遇有紧急任务,加班加点,毫无怨言。领导下达了指令,会想方设法去完成。听从领导、服从分配,对于领导和办公室安排的每一份工作,不管大小,全部高度重视,总是尽职尽责、认认真真地去完成,从不计较个人得失、打折扣、讲条件。常常自省自励,开展批评和自我批评,严格约束自己的一言一行、一举一动,树立起了办公室工作人员的良好形象。
二、加强学习,不停提升业务素质
虚心的向同事学习,常常利用网络工具和同岗位的同事交流心得,逐步的完善自我。在工作中,时时到处以领导和优异同事为楷模,不会的就学,不懂的就问,取人之长,补己之短,一直保持了谦虚谨慎勤奋好学的主动态度,综合能力显著提升。
三、主动工作,完成各项任务
九月份有个中秋节,对于我们服务行业来讲,通常节假日对我们的营业全部有极大的冲击力。因此在节日来临之前,必需把各项工作的相关事宜一切准备妥当。根据领导的安排,认真做好各类文件、通知、打印、校对和传达工作;全方位为领导搞好服务,常请示、勤汇报,努力做好参谋助手,为整个办公室工作有条不紊的开展发挥了主动作用。同时,常常深入基层调查研究,了解职员思想动态,为领导科学决议提供了可靠依据。
四、人事管理方面
相对来讲,我们人事工作还存在很大需要改进的地方。这个月出现了一个严重的问题就是总企业已经下文要做好留人计划方案这项工作,即“和职员谈话”,可是还没落实好,有些部门做了,可是也没按要求做,由此可见这件事并未引发管理人员的高度重视,职员思想我们全部没了解好,我们谈何留人。这多个月基础上是新进和离职的人员不相上下,本月是离职人数大于新进。从这里面能够看出做了解职员思想工作的主要性。其中这工作没完成有极大方面的原因是我没做好督查工作,这是我工作渎职的表现。这件事表现了我的实施力不够强,在以后的工作中我要加强这方面的能力。
五、加强重视细节工作态度,加强语言功底,消除担心心理
文职员作,细心极其的关键。比以下一份文,我也会琢磨,可是会因为担心让大脑产生短路,这种表现就像潘总说的一句话是缺乏运筹帷幄的处事能力,急了就乱了。不过她说这种能力也和经验相关,经历多了,自然也会有所提升的。
六、个人方面的事情
这个月我的激情感觉不是很高涨。领导吩咐做的事情,也做了,和同事们相处感觉也挺好的,
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