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2021学院一创双优心得体会

　　心得体会就是一个读书、实践后所写的感受文字。读书心得同学相近;实践体会同经验总结相类。 学习的方法每个人全部有，而且每个人全部需要认真地去考虑和研究它。心得体会这种学习方法对于一个人来说可能是优异的，但没有被推广普及的必须。因为学习的方法因人而异，方法的奏效是它和这个人相适应的结果。以下是由XX一篇“学院一创双优心得范文”材料，期望对你有所帮助。
　　“一创双优”活动开展以来，我们学院形成发展的好气势、好态势、好趋势，人心思定、人心思上、人心思发展已成为主旋律。但在部分部门和领导干部中，因循守旧的观念一直挥之不去，时隐时现。其突出表现是：拘泥于多种条条框框，思想僵化，不思进取，不求有功，但求无过;上头没有文件要求的、上级领导没有讲过的、其它地方没有做过的，全部不敢去试，去做，怕担风险;更有甚者，言行不一，口头讲创新，行动却墨守成规，回避创新。有部分单位很轻易办的事情，却碰到层层关卡，变成极难办的事情;有部分单位完全能够干的事情，却碰到层层阻力，干不成;有部分部门行得通的事情，却碰到层层障碍，行不通。正是这些因循守旧的观念，严重地影响了学院的快速发展，使学院失去一次次跨越发展机遇，错过跨越发展的大好机会。实践表明，只有思想的大解放，观念的大更新，才能促进学院的大发展。
　　破除因循守旧的观念，就是要自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制中解放出来。树立敢为人先的思想意识，从根本上说，就是创新意识，就是敢闯难关、敢冒风险的意识，就是以创新观念审时度势，以创新的勇气直面难题，以创新精神拥抱未来。假如缺乏创新的意识，我们就不能把握学院在中原经济区建设、富裕友好漂亮新濮阳建设、区域协调发展中的机遇。假如缺乏创新的意识，我们就发挥不了优势，探索不出新的发展思绪。假如缺乏创新意识，我们就不敢在教育教学改革中有新的突破，教育体制创新就会遥遥无期。假如缺乏创新意识，一切全部等上级部署，一切全部按红头文件办事，我们的工作作风就不会有根本好转。由此可见，树立敢为人先意识，寻求差距，处理难题，掀起新的发展潮的主要前提。
　　树立敢为人先的意识，不是脱离实际的标新立异，而是对现有理论和实践的适度超越，对某种利益格局的勇敢突破，是把落实市委精神和学院实际相结合，发明性地开展工作。它是一个精神，它是一个风尚，它是一个担当，要使这种精神、风尚、担当在学院蔚然成风，务必坚持“一创双优”活动长期化，经过长久的艰苦的努力，常抓不懈，在平凡中发明价值，在平静中挥洒激情，在日常中打造工作业绩，精心营造一个良好的快速发展的环境