国家电网学习企业文化心得体会.docx

学习企业文化心得体会
赵 xx
在未涉世之初，自己对“企业文化”的认识是泛泛的。只是简单的认为那只是码出一些堂而皇之的文字罢了。
直到入职后， 自己切身的了解和学习， 才算真正认识到企业文化
在企业中的重要作用。一个企业如果没有传承下来的文化那是可怕 的。什么是文化， 文化是历经几代人的积极向上的精神及各种好的认
知加以净化后最终的精华。 什么是企业文化， 那更是一个集体所拥有
的气势和社会的期望。
在国家电网这个系统中， 只员工就突破 150 万人，这样的集体幸有完善的文化建设把我们凝聚到一体才能实现我们的企业宗旨。 企业兴旺在管理，管理有效在文化。企业文化，反映了时代特征和
发展趋势，作为企业一切活动和生存方式的总和，是企业的精神支柱和宝贵的无形资产，是企业保持良好的精神状态和强大市场竞争力的重要源泉。企业文化作为社会大文化的一个子系统，客观地存在于每一个企业之中。优秀的企业文化，将极大地促进企
业的发展，反之则将削弱企业的组织功能。 “四个服务”的企业宗旨体现了公司使命与价值追求的统一，体现了国有企业的政治责
任、经济责任与社会责任的统一，是公司一切工作的出发点和落脚点。
作为国际 500 强的国家电网，作为关系国家能源安全和国民经济命脉的国有重要骨干企业，为经济社会发展提供坚强的电力保障，
学习和贯彻企业文化建设是刻不容缓的。 企业文化它对整个组织的每个成员的价值观都起着决定性的作用， 了解企业理念， 以企业目标为最终方向而奋斗。工作时企业精神使我们更具备凝聚力。通过学习， 我认为我们都有加强国家电网的企业文化建设， 为企业文化建筑做出应有的贡献。