2021年创立文明城市实施方案.docx

创立文明城市实施方案

　　为深入做好创立文明城市工作，促进创立目标顺利实现，现依据区委、区政府《创立安徽省首届文明城市工作实施方案》和区直机关工委《有关印发李保国同志指示的通知》文件精神，结合中心工作实际，制订以下实施方案。
　　一、指导思想
　　以邓小平理论、“三个代表”主要思想为指导，坚持以人为本，树立和落实科学的发展观，以加强职业道德和创立环境为关键，以促进“农业增效、农民增收”为目标，大力加强中心思想作风建设，深入开展创立文明城市活动，为构建友好合肥、打造滨湖新区，确保实现“合肥市跨入安徽省首届文明城市行列”的工作目标做出主动的贡献。
　　二、创立任务
　　本身创立
　　1、开展卫生创立。在创立文明城市的活动中，环境卫生是创立文明城市的基础，为确保“创城”活动扎实有效开展，现将办公场所划定卫生责任区，将卫生任务进行分解，指标量化到人，责任到人，做到人人参加，人人有责。中心全体人员应定时对办公楼内、外进行卫生保洁，办公桌上物品摆放整齐有序，不乱丢垃圾、不随地吐痰、做到垃圾袋装化，保持整个办公环境净化、绿化和美化。同时要爱惜公物，不得刻意损坏电脑、打印机、传真机等公共设备，做到节水节电、人走灯熄，养成良好的节能降耗习惯。各科室卫生责任区详细划分以下：
　　物业办：负责一楼各办公区域、一至二楼楼梯、中心外围周围环境、职员宿舍小区环境卫生保洁和搞好中心出租户的“门前三包”；
　　农业科：负责二楼各办公区域及二至三楼楼梯卫生；
　　办公室：负责三楼各办公区域及三至四楼楼梯卫生；
　　蔬菜科：负责四楼各办公区域及四至五楼楼梯卫生。
　　2、继续推进 “四乱”整改。根据“培养一流的市民素质，打造一流的城市环境，创立一流的服务水平”的总体要求，不停加大宣传整改“四乱”的工作力度，杜绝乱吐痰、乱扔垃圾、乱撒纸钱、乱穿马路等恶习，不停提升职员素质，促进行风建设，优化生活环境。中心全体人员也应宣传教育自己的亲友模范地杜绝“四乱”行为，使她们养成良好的文明行为习惯，为共建漂亮合肥、同创友好合肥做出贡献。
　　3、继续加强职员素质建设。创立文明城市是一项系统工程，时间紧、标准高、任务重。全体农技人员应严格遵守社会公德和职业道德，以身作则，做好“三做”和“三管好”，切实深入到整个“创城”活动中去。
　　结对共建
　　依据包直工发[XX年]5号文件要求，中心的“创立文明城市”工作和贾大郢小区达成“结对共建”，共同开展“创城”活动。
　　1、主动参加创立活动。中心成立由中心主任负责的“创城”领导小组和分管主任负责的“结对共创”工作小组，确定专员联络，明确责任，配合贾大郢小区深入所辖范围内的各主次干道、大街小巷、农贸市场等地方查看走访。同时，要组织中心全体人员维持卫生责任区洁净整齐，不留卫生死角，为做好小区环境卫生工作打下良好的基础。
　　2、全程参加宣传发动。采取悬挂宣传横幅布标、设置宣传栏等多个形式，充足利用宣传窗，将创立文明城市的意义、申报条件、工作步骤等内容一一张贴。经过宣传创立和卫生健康知识，不停提升职员生活质量，在中心上下营造出浓厚的创立气氛。
　　3、参加督查指导。在“结对共创”活动中，中心成立的“结对共创”工作小组要定时深入结对小区，正确掌握创立动态，对照省文明城市测评标准和内容，找出问题，帮助指导小区工