人力资源部经理的个人简历-人力资源部经理.docx

人力资源部经理的个人简历:人力资源部经理

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　　导语简历是有针对性的自我介绍的一个规范化、逻辑化的书面表示。对应聘者来说，简历是求职的"敲门砖"。以下是大整理的人力资源部经理的个人简历，欢迎阅读！
　　姓名：谭女士性别：女
　　婚姻情况：已婚民族：汉族
　　户籍：四川-德阳年纪：33
　　现所在地：广东-东莞身高：166cm
　　期望地域：广东-东莞、广东-广州、广东-深圳
　　期望岗位：行政/人事类-人事经理/主管
　　行政/人事类-行政经理/主管
　　经营/管理类-总经理助理
　　寻求职位：人力资源经理、行政经理、总经理助理
　　教育经历
　　1998-09～2021-07四川师范学院申请验证中国语言文学本科
　　培训经历
　　2021-12～2021-01时代光华怎样制订年度培训计划无
　　2021-07～2021-11天欣驾校驾驶驾驶执照C照
　　2021-07～2021-01中国企业联合培训中心利用5S管理提升经营绩效无
　　**企业
　　企业性质：私营企业行业类别：快速消费品
　　担任职位：人力资源部经理岗位类别：人事经理/主管
　　工作描述：参加制订和实施企业人力资源战略目标，并依据内外部环境改变立即进行调整。
　　依据企业的年度经营目标参加组织制订、修改、实施企业年度人力资源开发计划。
　　负责和各部门保持良好沟通，定时向上级汇报人力资源目标的实施情况、各部门的人事变动和培训情况和其它相关重大事宜。
　　负责制订和修改企业的招聘、晋级、任免、解聘等用人制度；
　　建立人才贮备数据库；并完善人事档案管理。
　　负责企业各部门工作职能的制订、修改、完善；
　　负责全企业各岗位《岗位说明书》的制订、修改、完善；
　　建立企业的考评、评定体系，推进考评、评定体系的实施；
　　完善企业的薪酬管理体制。并依据企业实际经营情况，创立含有竞争力的薪酬管理制度。简历表格网XX
　　督促人事管理日常工作事务的进行，并对人事文职员作进行考评。
　　负责文控管理工作。
　　负责企业质量体系认证等工作。
　　按时完成直接上级暂时交办的其它工作任务。
　　**企业
　　企业性质：私营企业行业类别：贸易、商务、进出口
　　担任职位：行政人事主管岗位类别：人事经理/主管
　　工作描述：负责行政人事部的整体工作：
　　人力资源方面：制度的建立、人员的招聘、职员档案的建立、绩效考评、薪酬核实、人员考勤、分企业的人事管理等；
　　行政后勤：宿舍、食堂的管理；办公区域的管理、固定资产的管理、办公用具的采购和管理、车辆的管理、保险的办理、分企业的行政管理等；
　　**企业
　　企业性质：国有企业行业类别：快速消费品
　　担任职位：行政人事经理岗位类别：
　　工作描述：一、行政方面：
　　、协调各部门工作及日常事务的处理；
　　，编制年度经营计划及工作目标的阶段性分解；
　　，组织起草企业综合性的工作计划、总结、汇报、请示等文件；
　　、修改和编写工