潮平两岸阔 风正一帆顺
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俗话说:酒香不怕巷子深。山西诚和资产评估有限公司位于太原市文源巷,没有富丽堂皇的楼宇,没有霓虹闪烁的标牌,诚和人以山西人特有的品质,践行着“诚信为本,操守为重”的执业理念,赢得了客户的信赖,也赢得了同行的尊敬。
不畏浮云遮望眼 一心一意干事业
站得高才能看得远,这个道理尽人皆知。诚和人知道,我国社会主义市场经济还尚不完善,经济转轨变型面临各式各样的新情况,新问题;诚和人更知道,市场经济首先是法制经济,没有法制约束的市场经济必然会陷入无序状态。资产评估的意义在这里不言而喻,诚和人形象地把自己的工作比做桥梁。这座桥一头连着企业,一头连着市场;而对于改制,重组,兼并,破产的国企来说,资产评估又是保证国有资产不流失不损失的重要屏障。正因为如此,当有人问起“诚和”二字做何解释时,诚和公司的人会说,诚即诚信,晋商文化以诚信为核心,诚和公司植根山西,诚信二字一刻不能忘记;和即和谐,我们的国家正在致力于和谐建设,山西正在致力于转型发展,安全发展和谐发展,诚和公司理所当然要有所作为,立足高起点,而诚和的高起点说到底就是一种责任感。
公司从组建一开始就成立了党支部,以党建为龙头,诚和的企业文化建设做得有声有色。组建以来,公司每年都要开展“读一本好书”活动,要求员工每人写出读书心得,在全公司进行评选:每年都要组织传统教育,利用山西特有的文化资源,参观以乔家大院,平遥古城为代表的晋商文化系列,从中了解晋商诚信为本的文化精髓,既增强了员工的团队意识,又将诚信意识潜移默化地植根于员工心中;每年都要开展创先争优活动,在公司内部开展“一个党员一面旗”和“党员亮牌”活动,部门与部门之间,员工与员工之间形成了互帮互学的良好环境;每个月的月末都要为本月生日的员工过一次集体生日,让每一位员工都能感受到家的温暖。
宝剑锋从磨砺出 梅花香自苦寒来
诚和人深知,人才是评估公司发展的生命线,评估业务质量在很大程度上取决于评估师的职业道德和专业技术水平。刘为民董事长的人才观是“人人都是人才,人人皆可成才”。基于这样的认识,诚和公司以战略眼光谋划人才引进和培养问题,致力于打造高素质的执业团队。诚和的人员结构有以下几个特点:一是政治素质过硬,40多人的团队中,60%是党员:二是老中青结合,年龄结构合理;三是知识分布广泛,涵盖财会,工程,机电、矿山各行各业,有利于形成优势互补;四是面向社会各大专院校,科研机构、大型企业,建立了“专家人才库”,招之能来,来之能战。
经过理论和实践打磨,诚和锤炼出一支由高素质专业人才组成的执业队伍,拥有一流的专业技术力量,具有丰富的执业经验和
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