绩效考核手册
保定新视眼科医院
目 录
1. 总则 .................................................................................................. 1
绩效考核意义
..............................................................................................
1
绩效考核原则
..............................................................................................
1
绩效考核周期
..............................................................................................
2
绩效考核适用对象 ....................................................................................... 2
绩效考核关系 ............................................................................................. 3
2. 绩效考核内容 ..................................................................................... 4
月度绩效考核内容 ........................................................................................ 4
年度绩效考核内容 ........................................................................................ 5
3. 绩效考核评分 ..................................................................................... 7
考核评分标准 .............................................................................................. 7
月度和年度考核总分 --P 值的处理方法 ............................................................ 8
考核等级评定中的注意事项 . .......................................................................... 9
4. 绩效考核实施流程 ............................................................................. 11
绩效考核实施的各阶段 ................................................................................ 11
月度考核结果使用 ...................................................................................... 11
年度考核结果使用 ..................................................................................... 12
5. 绩效考核申诉 ................................................................................... 13
申诉条件 ..................................................................................
某眼科医院绩效考核手册范本 来自淘豆网m.daumloan.com转载请标明出处.