制丝车间学习许振超精神演讲稿
许振超精神在这里闪光
今年四月份，全国各级媒体纷纷报道了青岛港吊桥队队长许振超同志敢想敢干、苦干实干的感人事迹。我们制丝车间也掀起了一股学习许振超，立足岗位做贡献的热潮。也就是这个时候，制丝车间正主动对应集团节省生产成本的号召，进行大规模的减职员作。就是这种不怕苦不怕累的许振超精神鼓舞着制丝职员们圆满完成了减员以后的大量工作。
减员以后，人员少了可工作任务没有变，没有了为我们打扫卫生清理设备的协议化服务人员、没有了帮助我们工作的农工，以前多个人共同完成的工作现在全部要由挡车工一人完成。然而，劳动量劳动强度的骤然增加并没有压跨我们顽强的制丝工大家。因为她们了解集团节省生产成本的决议，她们默默地流着汗为集团的发展贡献着自己的微薄之力。
今年夏天，制丝车间减员130人的工作顺利完成。在温度高达38℃的车间里，你听到的仍然是机器愉快的轰鸣声，你看到的仍然是金灿灿的烟叶烟丝顺利的流过各条生产线，在减员后略显冷清的车间里，我们的制丝工大家仍然尽职尽责的做着自己的每一项工作。清理设备是最繁重的任务之一，工大家天天全部会拿着毛刷钻进滚筒里，用力的清理着生产过程中贴在筒壁上的烟叶。可想而知，在38℃高温的车间里，在闷热的滚筒中清理卫生是一项多么辛劳的工作。她们的工作服无数次的被汗水浸透，可是，当她们清理完成从滚筒里出来的时候，她们流着汗水的脸上分明挂着胜利的微笑：最终完成了任务！
在减员后的工作中，我们车间的工段长、维修工、技术主管和车间领导们也常常冒着高温在车间里指导大家工作，帮大家适应减员后新的工作方法。工大家在感激之余，没有什么豪言壮语，只是一边诚恳的说：“以前她们协议化服务人
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