附件1:
阿左旗星级文明单位考核细则
一、一般项目(70分)
项目
考 评 内 容
分值
扣 分 标 准
得分
领
导
班
子
建
设
(10)
1、领导班子坚强有力,坚持以马克思主义中国化的最新理论成果为指导,牢固树立科学发展观,坚持立党为公,执政为民,坚决执行党的路线、方针、政策以及法律法规,在政治上同党中央保持一致。
2
视领导班子总体情况,酌情扣分。
2、重视思想作风建设和理论学习,组织制度、工作制度、学习制度健全,落实到位,有长远规划、有年度计划,有部署、有检查、有总结、有考核,奖惩兑现。
2
理论学习计划、制度不健全的扣1分;领导班子理论学的扣1分。班子成员无相关文章发表的扣1分。
3、坚持物质文明、精神文明、政治文明一起抓,建立健全党政“一把手”负总责,党、政、工、团、妇等组织分工明确、各负其责、齐抓共管的精神文明建设工作领导体制和工作机制。
2
责任分工不明确的扣1分;精神文明建设工作机制不健全的扣1分;责任落实不到位的扣1分。
4、精神文明建设机构健全,人员落实,措施具体,资金投入到位。
2
精神文明建设机构不健全、人员未落实的扣1分;资金投入不到位的扣1分。
5、领导班子团结协作,廉洁高效,作风民主,富有改革创新精神。无违规违纪及治安、刑事案件发生。
2
领导班子凝聚力不强的扣1分;民主生活会开展不经常的扣1分;领导班子有违法违纪现象发生的,给予一票否决。
主要业务实绩(8)
1、积极探索符合市场经济规律和单位自身实际的生产经营、现代管理制度,大胆改革,勇于进取,主要经济指标或业务指标达到本行业、同类型单位先进水平。
2
单位主要经济指标或业务指标未达到本行业、同类型单位先进水平扣2分。经济出现严重滑坡的,给予一票否决。
2、科学决策,民主管理,工作效率和服务质量高,社会效益突出,社会反映好。
2
社会效益不够突出,-1分。
机关单位工作效率低,群众满意率低的扣2分。
主要业务实绩
3、管理规章制度健全,积极推行政务公开、厂务公开、村务公开、党务公开、等民主管理制度。劳动、卫生、安全、综合治理、环境保护等各项管理制度规范有效,落实到位,无重大责任事故。
3
单位管理规章制度不健全的扣2分;推行民主管理制度不力的扣1分;出现重大责任事故的,给予一票否决。
4、依法经营和管理,自觉遵守国家的各项法律法规,纪律严明,赏罚分明。
1
有违规经营现象发生、造成不良社会影响的,给予一票否决。
思
想
道
德
教
育
(12)
1、积极开展党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验的宣传教育。深入细致地开展思想政治工作,帮助干部群众树立正确的理想信念和世界观、人生观、价值观。
2
理论学习制度不健全的扣1分;学习教育活动开展不经常的扣1分。
2、积极开展爱国主义、集体主义、社会主义教育活动,认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,使公民基本道德规范入脑入心,成为全体干部群众的自觉行动。
2
未开展公民基本道德教育的扣1分;无相关挂图、宣传标语或
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