三纠三促心得
“三纠三促·作风整顿提质增效”
主题专项行动心得体会
根据市政务服务中心局党组开展“三纠三促·作风整顿提质增效”主题专项行动活动方案要求,近期认真学理论原著、党的重要会议文件精神、党章及党内条例法规,对照学习内容、岗位标准和履职实绩,认真分析了自身在政治、作风、廉洁、能力、业绩方面存在的突出问题,进一步明确了今后工作学习努力的方向。在学习思考、思想转变、剖析反省、问题分析过程中,进行了深刻的反思,通过反思发现了自身的不足、存在的差距,也有了一些浅显的
认识和体会。
一、对“三纠三促·作风整顿提质增效”主题专项行动的认识
十八大以来,“打铁还需自身硬”频频被中央领导层提出。怎样才算自身硬,我认为三个促进提高就是具体的标准。市纪委决定在全市各级机关开展“纠正不担当不作为和弄虚作假问题,促进中央和省委省政府、市委市政府决策部署落实,促进全市经济社会平稳健康发展,促进党员干部作风明显好转”(以下简称“三纠三促”)专项行动,就是聚焦当前部分党员干部中存在
的履行职责不担当、为民服务不作为、落实任务弄虚作假等问题。政务服务中心作为“放管服”改革的前沿阵地,直接服务企业和群众,代表着市委、市政府的形象。
二、梳理窗口岗位促进提高的几个要点
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从事窗口服务工作,无论是身处何种岗位,政治过硬都是首要的、必须的。一要坚决服从党的领导、听从党的指挥,任何时候任何情况下都与党中央保持高度一致;二要牢固树立四个意识,严格遵守党的各项纪律特别是政治纪律,做到有令必行、有禁必止;三要主动接受、紧紧依靠市政务服务中心党组的领导,对于事关党的大政方针,窗口服务的重大决策部署、重大事项、重大问题,都要坚决服从,落到实处。
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干事创业,过硬的作风是有力的保障。作为一名窗口工作人员,面对当前政务服务工作的新形势和新任务,对照“三纠三促”专项行动具体问题清单,自身还存在许多突出的问题,主要表现在:组织纪律意识不强,服务态度还有待进一步提高,工作缺乏积极性、主动性,不能严格遵照中心的各项规章制度等现象。作风过硬就是要做到勤、严、实。“勤”就是要在窗口工作中发扬吃苦精神,工作勤奋、踏实,高效率完成各项工作;
业绩好不好是履职好坏的重要标准,首先,作为一名窗口服务人员,要具备较高的业务和法律知识,能运用法治思维和法治方式开展工作、破解难题,从而有效提高窗口行政服务工作;其次,要做到全面履职,能高质量完成岗位各项工作,真正实现岗位价值、体现自身业绩。
三、存在的问题
认真对照“三纠三促·作风整顿提质增效”主题专项行动的要求,发现自身还存在一些问题与不足:一是政治上不过硬,工作和生活中安于现状、不思进取,对目前行政服务工作发展的严峻形势和面临的新问题认识不足,大局意识、危机意识和服务意识不同程度出现弱化。二是作风不过硬,多年的工作既积累了工作经验,又磨平了干事创业的激情,工作中按部就班,沿用老经验、旧方法解决新问题,在改进方法、提升成效、业务更新方面缺乏创新意识和进取精神。三是履职能力不过硬。对大厅领导工作思路、工作部署把握不准,兼顾行政事务和服务群众的岗位职能作用不给力,出现工作执行顾此失彼的情况。四是业绩不过硬
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