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2021年百日清理整顿工作方案
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日 期：___________
2021年百日清理整顿工作方案
案》__通知
各科队：
为认真贯彻落实上级主管部门___开展《百日煤矿安全生产集中清理转顿专项行动》（晋安发【___】
___号）（晋市煤局安字【___】
___号）（沁煤发【___】
___号）精神，确保全矿安全建设形势平稳，有效遏制安全事故的发生，特制定本矿的《全矿百日安全生产集中清理整顿专项行动实施方案》望各科室严格按照方案要求，高度重视，深入发动，开展全面排查，务求使此次的清理整顿活动取得实效。
全矿百日安全生产集中清理整顿专项行
动实施方案
为认真贯彻落实上级主管部门___开展《百日煤矿安全生产集中清理整顿专项行动》（晋安发【___】
___号）（晋市煤局安字【___】
___号）（沁煤发【___】
___号）精神，经矿委会研究决定，在我矿全面开展百日煤矿安全生产集中清理转顿专项行动，特制定活动方案具体如下：
一、工作目标
通过扎实开展百日安全生产集中清理整顿专项行动，进一步清理整顿整合改造矿井，强化瓦斯治理和水害防治工作，规范劳动用工秩序，充分发挥“五人小组”安全监管作用，有效遏制事故发生，确保党的___大前后及召开期间全县煤矿安全形势平稳。
二、___领导
为扎实开展“百日安全生产集中清理整顿”活动，我矿决定成立百日安全生产集中清理整顿领导小组。
组长：副组长：
成员：各职能科室主要负责人
领导组下设专清理整顿办公室，具体负责整治活动的准备、开展、活动情况总结、上报等各项工作；办公室设在矿安监科，主任由担任。联系电话
三、集中清理整顿时间
___年___月___日——___年___月___日
四、集中清理整顿专项行动方式
各科、队深入开展自查自纠，分管副矿长携安监科不定期突击检查，清理整顿领导组全面排查，上级各级主顾部门督查。
科、队自查：___月___日至___月___日
分管副矿长检查：不定期
领导组检查：___月___日至___月___日
上级部门督查：___月___日至___月___日
五、集中清理整顿重点内容
（一）项目审批
1、是否存在擅自___生产；
2、是否擅自变更安全措施井用途，安全措施井日常管理是否到位。
3、初步设计是否出现重大变更，变更后是否履行审批手续；
4、旧通风系统及废弃采面密闭管理是否到位；
5、井工建设及地面土建是否存在重大隐患；
6、是否受到上级部门的停工、停产处理；复工前复工手续是否齐全有效；
7、揭露每层及地质构造时，地质调查是否详细，安全措施是否科学，贯彻落实是否到位；
（二）瓦斯治理
1、矿井通风系统是否合理，各类通风设备管理是否到位，调风设施设备是否齐全完好；是否存在临时设施代替永久设施现象；
2、局部通风机的___和使用、风筒管理是否符合规定、运转是否正常、有无循环风现象。
3、各工作面、硐室、联络巷风量是否充足，工作面是否存在无风微风作业现象；
4、是否建立与产能相匹配的瓦斯抽放系统；是否存在瓦斯超限作业（每月）；是否严格执行瓦斯检查制度和瓦斯报表报送、审签制度。瓦斯监测人员是否严格执行瓦斯巡回检查制度和请示报告制度，有无空班、漏检、假检现象。
5、安全监测监控运行是否正常，监控人员是否充足，证件是否有效。是否配备足够数量的安全检测仪表，并按照有关规定及时进行维修、鉴定、校正、是否能正常使用，是否灵敏可靠。
（三）水害治理
1、水文地质类型是否明确；
2、矿井水文地质资料是否齐全完善；
3、矿井周边及上、下组煤层积水情况是否清晰，相应图纸资料是否准确完善，
4、探放水各项规章制度是否健全，机构是否完善，队伍人员是否充足，日常培训是否到位；
5、探放水设备是否满足矿井需要，日常维护检修调校是否到位；
6、矿建建设期间是否严格落实“先探后掘，”方针，是否严格遵守“探放水责任移交”制度；
（四）劳动用工管理
1、是否实现“统一发布用工信息、___报名和资格___、统一培训、统一签订劳动合同和劳动用工备案、统一参加社会保险和派遣、统一管理”五个统一；
2、是否建立健全劳动用工管理机构和劳动用工管理内部规章制度，包括县煤矿劳动用工管理机构和按照有关规定制定涉及劳动者切身利益的劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利、职工培训、劳动纪律等规章制度。
3、合同签订率、用工备案率、培训率、参加社会保险率、年检率是否达到“五个百分之百”；
4、井下是否使用劳务派遣人员；
5、建设项目职业危害防护设施是否实现“同时设计、同时施工、同时投入使用”三同时；
6、建设项目施工人员是否与施工单位签订劳动合同；
六、工