未来十年最紧缺职业.docx

未来十年最紧缺职业

　　第一回合:情感PK职业感=1∶0　　周一上班,交通堵得令人心烦,好不轻易下了车,周涛一路狂奔,最终最终一个挤上电梯,她长出了一口气,掏出手机,8点54分,还好,最终能够在9点前打卡了｡
　　就在这时,周涛看到了晓迪的短信:我刚下车,恐怕要迟到5分钟左右,帮我打卡啊｡
　　收起手机走进企业大门,周涛先打了自己的卡,然后把挎包放到办公桌上,又装作很不经意的样子看了看左右,很快速地溜到打卡机旁,正确地抽出晓迪的工卡,只听“咔嗒”一声,9点整!好漂亮的钟点,它将为晓迪赢回迟到扣款100元｡
　　其实这么的事周涛做了不止一次,可心里仍是有些忐忑,身为人事助理,职责之一是监察违纪行为,并上报管理层实施企业的处罚制度,但现在的她却做着一件知法犯法的事,假如被张经剪发现,肯定要被她狠狠地臭骂一通｡可这次是帮晓迪打卡,她周涛能够不帮他人,但晓迪可不能不帮,即使她只是个一般的设计师,可谁让晓迪给周涛介绍了个男好友,而且这次的恋爱谈得如此情深意长呢｡
　　因此晓迪进门的时候,周涛得意地向她笑了一下,可谁知还没等笑容退去,周涛就被张经理叫到办公室,张经理很明确地告诉她:她将因为代打卡受到罚款100元的处理,而晓迪不仅要被扣100元迟到罚款,也会因请他人代打卡罚款100元｡
　　啊?!周涛有点呆了｡她脸上的笑容凝滞,红着脸站在那里,有些口吃地说:“这次､这次是我错了,您就原谅我一次吧,下次､下次我一定不敢了｡”
　　“唉!”张经理叹了口气,“周涛啊,这次可不一样于你上次算错了工资,那是失误,工作中谁全部难免有失误,可是这次你是违规｡去吧,你和晓迪把这两封处罚信签字后交给财务部｡”
　　看着上边醒目标罚款100元的标识,周涛眼泪全部要下来了,一想到因为念及和晓迪的情感违反了企业制度,不仅让自己难堪,也让两个人的钱袋受挫,就以为真是郁闷到极点｡而晓迪即使没有埋怨她做事不小心,不过周涛凭女孩的直觉感到:晓迪对这事很窝火｡
　　场外赘言:
　　我们全部要搞清楚,工作场所有它的特殊性,在这里,要求每个职员的职业感是第一位的,当然,同事间要有相互的包容和爱惜,但要在不损害企业利益､不违反企业规章制度的前提下｡像周涛这种替代同事打卡的行为,其实和情感本身也是没相关系的,反倒成了一个相互间不好的偏护,是绝对不可取的｡
　　第二回合:情感PK职业感=0∶1
　　其实这份人事助理的工作周涛蛮喜爱,可能刚出校门很快,她还没有被人提醒过要考虑什么职业感的问题,因此张经理那不紧不慢的一席话,让周涛很是专心地思索了一番｡
　　很快就是全员劳动协议续签,周五临下班,张经理忽然给了周涛一份终止劳动协议的人员名单,让她通知这两个人到人事部办手续｡除了一位工程师的名字,吴敏的名字竟赫然在纸上｡周涛看了异常惊诧,要知道吴敏是企业业绩最好的员工,为何企业不和她续约?她睁着不解的双眼看着张经理,张经理只是淡淡的:“周涛啊,我知道你和吴敏是老乡,而且她帮了你不少忙,不过,工作是工作,感情是感情,你要分清,在吴敏来我这里办手续前,不要让她知道这件事,最大程度降低企业用户信息流失｡”
　　周涛有些恍惚地走出经理室,不知道怎样通知这位老乡姐姐｡她呆呆地打开电脑,调出那份离职员作交接表,当她按下打印的指令时,手竟有些发抖｡她几次想打通吴敏的手机给她先透个