班组工作及班组长在“三反”活动中的作用
-开展“三反”活动已近月余了,尤其是企业七月十五日举行的“三反”活动中层干部培训班,使本人深受教育。对产品质量、安全事故、拖延工期等严重影响企业生存的现象进行了深刻反思。我认为企业的生存、发展、壮大,一是要有决议层的正确决议;二是要有管理层对决议的认真落实和实施;三是要有全体职员的扎实工作,三者是有机的统一体,缺一不可。作为被管理者的职员她们的基础组织是班组,班组是企业最基础的生产组织,班组工作质量直接影响企业产品质量、安全生产等。
怎样激活班组工作的细胞,一向是企业管理的重中之重。我们泰煤企业从上世纪八十年代末,经过采取培训学习、实践探索、体制改革等一系列方法,使班组工作经历了从无到有、从不规范到比较规范这么一个过程,班组工作在企业整体管理中的地位越来越突出,作用越来越大,促进了安全生产和产品质量的稳步提升,八十年代泰煤铆焊水平在全。但近几年,因为忙于其它事物,忽略了班组建设及班组长的培养,直接造成了产品质量、劳动效率的下降及安全生产的不稳定。造成这种现实状况的原因关键表现在以下多个方面:
一、对班组建设及班组长培养的主要性认识不够,对班组及班组长工作的基础性及工作特征缺乏必须的认识。班组工作的特征有以下多个方面:
1、假如说班组是企业的“细胞”,那么,班组长则是“细胞”中的“细胞核”,是工人的排头兵和领头雁,班组长能否胜任,班组工作的好坏,直接关系到企业的兴衰。作为班组长,做事要顾全大局,凡事从全班的工作考虑,精益求精,在日常工作中要起带头作用,不但要勤于学习,而且要善于思索,努力提升本身素质,要以德立威,有威才能有为。
2、班组长不但是一个光荣的岗位,而且责任重大,班组长是不脱离生产的“将”,是指挥一班人的“兵”,集“兵”、“将”特色于一身。是企业的兵头将尾,要干好班组长,不但要有兵的干劲,还应有将的韬略,班组长在技术上要精,工作上要实,管理上要严,要做到心不邪,眼不瞎,耳不偏;要顾全大局,团结协作;要恪尽职守,敢管善管;要有爱岗敬业,极端负责的精神;要不停提升本身的素质,树立自己的威信,做到堂堂正正做人,光明磊落处事
3、班组是企业最基层的一级组织,是企业组织结构的基石和生产步骤中不可缺乏的步骤,是提升企业经济效益的起跑点,是培养高素质队伍的起燃点,是增强企业活力的源头,是推进企业技术进步的基础力量,是企业精神文明建设的前沿阵地,是实施民主管理的一个层次,它含有最广泛、最常常、最直接的群众基础。
4、企业管理是永恒的专题,是包罗万象的系统工程,班组是落实企业管理目标最终的实施者和操作者,是企业管理中的关键步骤之一,作为班组长,必需做到政治上强,作风上硬,工作上实,技术上精,管理上严,这么才能有效地做好班组工作。
二、对班组建设及班组长的培养工作缺乏力度。不少分厂对班组建设工作力度不够,对班组长的工作目标不明确,责、权、利不清。造成了生产及安全工作的被动。班组长的职责关键包含以下几方面的工作:
1、班组长工作中要时时到处注意抓安全,常常教育职员认真落实安全法,严格实施各项安全、操作制度和交接班制度,督促职员遵守岗位安全操作规程。坚持班前讲安全、班中检验安全、班后总结安全,就能有力地确保安全生产。
2、认
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