2021最新护士个人工作总结.doc

2021最新护士个人工作总结
2021护士长述职报告怎么写?以下本站wtt为大家收集整理的2021护士长述职报告的全部内容了仅供参考欢迎阅读参考!希望能够帮助到您。
2021护士长述职报告(一)
时光飞逝转眼又到了一年的年底回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作心中有很多感慨;现将2021年以来各项的述职报告如下:
一、严格管理有效协调
一年来在护理部和科主任的领导下从各方面严格要求自我在科室工作尤其是护理工作中身先士卒大胆管理认真落实医院和科室的各项工作制度保证了科室工作稳步进行。用心配合主任做好医护协调工作引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾增强了科室凝聚力使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。
二、狠抓护理业务培训
作为一个中西医结合内科综合科室我们科面临病种杂疑难杂症多护理专科性不强的难题。而与之对应的是:中医科的12名护士仅有一名是中西医结合护理大专毕业其余都是西医护理专业毕业在学校仅了解到简单的中医基础知识;在西医“专科护士”培训不断深入发展专科护士特点和优势越来越明显的这天中医科护士没有特定的专业知识和发展方向这在一程度上影响了这个群体的工作用心性和队伍的稳定性也给病区护理工作质量带来了负面影响。
针对这一现实我果断决定:从我做起全员培训。采取业务讲课和业务查房相结合的方式发动科主任和医生参与对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训对中医基础知识和常用技能系统培训甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识也进行了培训。一年的系统培训下来考核结果证明护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解这不仅仅提高了她们的业务技术水平也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后我又采取日常强化的方式不断结合病房现有病例强化培训过的知识最后打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。
三、尝试文化管理力求做出特色
多年的护士长经历使我深切的体会到:对于一个团队而言规范其行为固然重要但更重要的是要改变其思想升华其内心世界要让”;护士长管理”这个外因透过护士“个人素质”的内因起作用。为此我采取了一系列措施:在护士排班表上每周送她们一句人生、职场感悟;举办”;天使心语”小板报;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中我们中医科的护士人文素质有了很大提高。我最后打造出了“我用人文知识改变护士--护士有效管理自我--护理工作质量提高”的良性链条。近几年不仅仅中医科的护理文化建设搞得风生水起而且圆满的完成了各项工作目标。在省市历次检查中我们中医科以收费规范著称每次都迎接收费检查没有给医院丢过一分。在行风评议检查中中医科的健康教育和护理服务更是赢得了参检专家的肯定和赞扬。
四、注重服务细节提高病人满意度
比如说在对病人的健康教育方面多数科室的做法是单纯依靠护士口头宣教但我透过长期以来的观察发现了一个弊端:护士说得少了资料涵盖不全说得多了因为时光有限就会说得快而没有重点这样病人根本记不住。为此我把入院宣教的资料列了一个提纲作为护士口头宣教的资料而把详细资料输入电脑护士在做提纲挈领的宣教后把详细的资料发于病人这都起到很好的效果。类似的还有”;鼻饲知识宣教”、“痰培养标本留取方法”、”;尿培养标本留取注意事项”等等等等。这种口头和书面相结合的宣教方法不仅仅有助于病人掌握也节省了护士超多时光因此深受大家欢迎。
五、不断学习总结提高自身素质
俗话说打铁还需自身硬在认真做好科室护理管理工作的同时我坚持学习新知识不断总结临床护理经验提高自身综合素质。于2021年5月参加了心理咨询师考试望在8月份获得三级心理咨询师证书。一年来先后在国家级、省级杂志上发表学术论文3篇在我院院刊上发表诗歌1篇散文两篇。
六、不足之处和努力方向
应对我的病人我的科室我能够坦然的说为了你们我一向在努力!但是应对自我我深知工作中还有很多的缺憾比如科研是护理工作前进和发展的重要动力但我们中医科的护理科研项目至今还是空白;再比如有时候过于严厉的要求我甚至看到过护士的眼泪和无奈。因此展望未来对新的一年的护士长工作我充满了信心作为护士长我的努力方向是:1、力争在护理科研方面有所突破;2、宽严结合让自我的管理方式更加成熟。
2021护士长述职报告(二)
20_______年手术室在院领导指导下在护理部的指导下在各科室的密切配合支持下我始终坚持“以患者为中心以质量为核心以安全为重心为手术患者带给优质高效的护理服务”为宗旨以提高手术患者的手术效果和手术安全为目的用自我的爱心、热心、诚心带领手术室全体护士满足每一位手术患者的需求努力争创”;社会满意、医院满意、病人满意、自我满意”的科室针对年初制定的目