[村干部工作报告范文]村干部个人简历范文
工作报告是指向上级机关汇报本单位、本部门、本地区工作情况、做法、经验以及问题的报告。一份好的工作报告怎么写呢?别担心wtt这就给大家整理了村干部报告范文欢迎阅读!
村干部工作报告范文篇一
今年以来在中心党委的正确领导下在县委驻村办的精心指导下我中心高度重视干部驻村工作精选驻村工作点优选驻村干部强化措施狠抓落实驻村工作取得了明显的成效现就我中心驻村工作汇报如下:
一、驻村干部基本情况
今年全中心驻村干部工作点共10个驻村干部18名男8名女10名其中党员13名,非党5名分别进驻何家村、香尧村、普西村、香西村、梅花村、正村、永新、南寨、黄家、永丰。全面完成高王、普中村级阵地建设工作任务。
二、围绕“五个坚持”助推驻村工作再上新台阶。
1、坚持每天值班制度。在各驻村干部中每天保证有1名同志坚守工作岗位负责驻村日常工作真正做到了住在村上、吃在村上、工作在村上从周一到周五中心党委制定了驻村干部值班表。
2、坚持每周每人报送1篇工作信息。所有驻村干部在抓好各村工作的基础上坚持工作和学习相结合每人每周向驻村办报送工作信息1篇全中心驻村工作组共收集工作信息380份。
3、坚持开展周讲评工作制度。每周一早上对所有驻村干部上周工作开展情况进行小结、讲评分析存在问题安排部署本周工作。
4、坚持每周广播宣传3次。驻村干部坚持向群众宣传计划生育、民政救济、社会保险等方面的优惠政策及办事程序每周广播宣传3次提高了群众对政策的知晓率提高了办事工作效率。上半年共上报驻村干部宣传各类稿件4篇。
5、坚持每月为群众办一件实事。使群众真正感受到驻村干部所发挥的有效作用围绕农民增收从产业发展、基础设施建设、环境卫生整治、矛盾纠纷调解等方面为群众办实事、办好事据统计上半年驻村干部为群众解决问题办实事共计30件。
三、抓管理、抓重点确保各项工作取得实效
按照中心党委的安排部署全体驻村干部及时深入到所包驻村结合开展党的群众路线教育活动强化工作措施夯实工作责任正村、何家、梅花、香尧等村驻村干部进村入户开展调研工作询民意、访民意、解民心宣传活动有关情况和党的惠民政策为群众答疑解困驻村干部在做好值班的基础上深入村组支援群众夏收组织村内青壮年为32户五保户、低保户和空巢老人收获播种农作物100多亩帮助群众发展猕猴桃产业打井修渠完善水利灌溉设施及时化解群众各类矛盾纠纷有力促进了驻村工作的开展。
一是新农村建设方面:一是投资13万元建设高王村两委会现已竣工;投资13万元建设普中村两委会正在建设主体;二是整治卫生示范街2条清理三堆128户;三是在梅花村投资12万元建设村卫生室已经竣工;四是何家村投资4万元实施卫生、绿化示范街2条栽植绿化树木4000余棵。
二是产业发展方面:一是普西、永台村、梅花村流转土地400亩发展苗木花卉;二是香尧村成立绿野苗木花卉专业合作社1个;三是在正村、普中、普西、梅花流转土地1600余亩建设休闲、观光、旅游为一体现代化农业示范园区目前土地流转已到位;四是普东村屯粮有机猕猴桃专业合作社发展套种薄皮西瓜100亩蔬菜200余亩
三是环境卫生治理方面:全中心驻村干部以创国卫为契机率先在各村开展村容村貌治理活动制定了环境卫生保洁长效机制。全中心共建垃圾台10个新增保洁员15人做到了垃圾日产日清实行了垃圾有偿清运制度。在村间街道及通村路两边推行绿化、亮化、美化工程共栽植行道树2000多株受到群众的广泛赞誉。
四是安全生产和信访稳定方面:驻村干部协助村两委会干部坚持每周深入村组对安全生产和信访稳定进行拉网式排查对排查出的安全隐患现场指出能解决的当场解决不能当场解决的限期整改。对于排查出的矛盾纠纷进行当场调解当场调解不了的预约时间集中调解。对于排查出的重大信访事件及时上报中心党委。上半年以来中心共处置安全隐患和调解矛盾纠纷20余起上报中心党委2起。尽量做到了小事不出村大事不出中心把一切矛盾化解在基层确保了全中心大局稳定。
四、今后工作打算
下一步中心党委将加大对驻村干部的管理和服务加强驻村干部的政治理论学习提高干部素质增强创新意识加快产业结构调整。
一、各驻村干部要紧紧围绕农民增收这个中心积极推进农业产业结构调整一是继续做好陕西福瑞特农业示范园区的建设工作;二是做好屯良有机猕猴桃专业合作社的管理服务工作;三是继续做大做强梅花、普中、高王等村苗木花卉种植及流转土地1000亩切实增加群众收入。
二、各驻村干部要加大村容村貌整治工作力度不断加大各村环境卫生基础设施建设投入力度各村新增村级保洁员3--5名新建固定垃圾场11个继续不断奶完善卫生保洁长效机制坚持定期打扫定时清运保持村间街道、通村路干净、卫生、畅通加大各村绿化、美化工作力度彻底改变村容村貌。
三、突出重点狠
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