管理越简单越好读后感.docx

优秀班组读后感【管理越简单越好读后感】
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　　文章摘要：完《管理越简单越好》这本书,,最难的问题往往有最简单的解决方式,,在做事之前就要树立一个信念:管理越简单越好.……　　
　　管理越简单越好读后感
　　标而使用的一种工具,我们在进行管理模式选择及具体执行管理时,不能因为管理而管理,让管理套住了手脚,最后不但给企业没带来帮助,、理顺、,是未来的发展趋势,它追求的实质是返璞归真,,,而是围绕管理目的实现而采用的简单管理,很多企业采用简单管理走向了成功,例如海尔的oec管理,安利公司的直销管理,戴尔公司的“直线订购、按需配置”,其管理的实质就是简单管理.
　　其二是对管理实质的理解:管理的结果和企业的最终目的是基本一致的,,,我们不否定企业追名逐利的本性,,,而个也在企业得到了成长,,-理-员工的时候,提倡什么价值、个人成长、素质等要求时,要在务实的生存空间的基础上,才有可能最大限度发挥人的潜能.
　　其三是关于企业文化的感悟:企业文化在当今市场瞬息万变的情况下,显得尤为重要,石头可以被风化,水可以被蒸发,铁可以被腐化,所有的一切事物都不是永久存在的,、基业长青,,内部管理非常规范,各种规章制度非常健全,执行力也非常到位,但为何出现亏损,,就是邓-小-平所说的“不论白猫还是黑猫,抓到耗子就是好猫”.,就是私企的干部员工是想如何抓耗子,而国企的的领导考虑最多的是如何分耗子,,,就是老板们不为人知的“拼搏不息精神”,《管理越简单越好》这本书,,最难的问题往往有最简单的解决方式,最简单易行的管理方法最有成效.
　　为了实现成功管理,在做事之前就要树立一个信念:,复杂的是我们的思想,是我们对事的态度,,设置要扁平化,缩短信息传递的时间,实施零管理层,就是要把复杂问题简单处理,就是要运用简单的技巧,发掘出团队所有成员的最大的潜能.
　　把复杂的管理简单化,