工作督查制度.doc

工作督查制度.doc工作督查制度
督查范围
1、 工作方面包括：上级党委、政府，上级业务部门及本局 会议或文电决定的事项的贯彻落实情况；各级领导批示或交办事 项的办理情况；人大代表建议、政协委员提案的办理情况；局工 作制度的执行情况；来信来访核实和反馈情况。由办公室负责督 查。
2、 纪律作风方面：考勤管理制度；车辆管理制度；禁酒令 的执行情况。由分管纪检工作领导组织各科室负责人开展不定期 督查。
督查内容
1、工作方面：
根据领导批示和要求，定期督促各承办科室办理情况 的落实和进度。对重要事项要跟踪督查；
对受办的人大代表建议、政协委员提案要在三个月内 回复；上级交办、专版及领导批示的办理事项，要在限期内完成;
督查事项办完后，承办单位要以书面形式报局办公室, 办公室督察人员将办理情况及时向交办单位和领导报告。需要答
复的或需要做出决定的事项，承办单位要及时草拟答复意见稿,
按程序上报；
督查技术机构与企业签订的委托协议书及执行情况, 执法科室执行首查整改制度等情况；
信访件及政府热线电话交办事项落实情况。
2、纪律作风方面：
上班有无迟到、早退、中途外出办私事或旷工；
机关学；
有无未经批准公车私用；
非工作时间车辆有无不归库现象；
用车完毕有无及时将钥匙交回办公室；
上班时间有无上网聊天、玩电脑游戏等；
有无在工作日中午或上班时间内饮酒；
有无接受工作对象和行政相对人的宴请；
处罚规定
1、工作人员旷工1次，学习夜无故不参加1次由科室负责
人提醒谈话；2次在局内通报，并取消年终评优秀资格。（病假、 婚假、产假除外）。
2、 上班迟到早退或工作时间内未经请假外出办私事的每发 现1次由上一级领导提醒谈话，2次在局内通报，并