学习HSE管理体系心得(已修改).doc学习HSE管理体系心得
7月12-14日,我参加了公司HSE体系推进动员大会。此次 会议中,作为一个公司新人,通过学习使我更深刻地理解了 HSE 管理体系的内涵,对今后的工作具有很重要的指导意义。这次HSE 培训内容丰富,经过刘宏伟老师透彻的讲解,使我对HSE管理体 系有了全新的认识,结合我自己从各种渠道的学习与资料收集, 我更加深刻的认识到HSE体系在一个企业的必要性和重要性。
HSE管理体系是健康、安全与环境管理体系的简称,企业推 行HSE管理体系的目的是减少事故,这就要求我们在思想观念上 树立任何事故都可预防的理念,即“零伤害,零污染,零事故” 的新理念。HSE管理体系是一种事前进行风险分析,确定其自身 活动可能发生的危害及后果,从而采取有效的防范手段和控制措 施防止事故发生,以减少可能引起的人员伤害、财产损失和环境 污染的有效管理方法。该管理体系是以“以人为本、预防为主、 全员参与、持续改进”为方针的科学管理思想。是公司生产经营 活动中最优先的条件之一。因此,在建立HSE体系的过程中,对 员工进行健康,安全和环境政策的培训就显得尤其重要。“宁愿让 你失去工作,也不愿你在工作中失去生命”,这也是我对此次培训
的一点感受。
作为我个人来说,首次接触HSE管理体系,相对培训的内容 而言我感觉有些复杂,难以将“健康、安全、环境”这三个要素 结合起来贯穿应用,我相信很多人和我一样遇见过这样的难题, 可是经过我不断的思考和应用互联网与一些企业朋友们的交流以 后,最终我学会了一个很简单且很实用的方法,就是“复杂问题 简单化”。首先我们要让员工理解:“做好安全、环境与健康工作 是对我们的要求,也是企业的切身利益所在”。其次再让大家明白:
“如何去做好做实,更规范、更实际的完成这个要求是我们的目 标,也是对自己对企业一种负责任行为”。
针对“复杂问题简单化”方法以以下几点问答形式来阐述:
一、安全、环境与健康我们该如何去理解和认识呢?
安全泛指:“人在生产生活中生命和身体部位完好,不受到 伤害。”那么我们应用“对立论”来说,“不安全因素”就是安 全的问题所在。安全是没有必然性的,俗话说“天有不测风云, 人有旦夕祸福”这句话所形容的是“不安全因素”存在着未知性, 同样来说也存在着已知性,针对安全我们就是要对已知不安全因 素作出预防性、措施性的行动;对未知性不安全因素,也要作出 相应的应对方案和善后方针;大大的减少和排除不安全因素,这
就是HSE管理体系中安全的定义。
环境(节能环保):是我国以及世界近年来一直倡导的一个 重要的思想。众所周知“地球只有一个,自然资源是有限的”随 着社会经济和人类科技的发展,如今的能源已成为人们关注的焦 点,“节能环保”不只是一个企业,也是每个人需要去承担的责 任。松桃金瑞矿业开发有限公司作为一个资源开发性公司,“所 谓开发越大,能源消耗越多”,对于矿业的开采我个人认为,技 术含量是能源消耗的一个重大关口,精、准、实的技术,才能大 量减少资源的浪费,废矿的产生(指不合格即“废矿”),这样 才能在减少耗能的情况下同时减少浪费,另外可以大力提升公司 的盈利和矿物的品质。(由于未到矿山,实地观察和了解,在此 我不作出过多的看法和建议)
健康的定义:人在生存的条件下,生理无病痛及心理无不良 因素的生活。作为
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