劳动合同中止协议.doc

劳动合同中止协议书
甲方（用人单位）:
乙方（劳动者）: 性别: 身份证号码:
联系电话： 家庭住址：
因 原因，乙方向甲方申请中止劳动合同，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的原则下，订立本协议，以便共同遵守。
一、合同中止期限
劳动合同中止期限自 年 月 日起至 年 月 日止，共计 （月/年）。
工龄计算
劳动合同中止期间，乙方不在甲方的工作时间不计算本企业的工作年限。
三、合同中止期间的待遇
劳动合同中止期间，乙方不享受甲方的工资、奖金、专业技术职务津贴等薪酬福利待遇。
四、社保缴纳
劳动合同中止期间，乙方的社会保险关系(含养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险)仍在甲方，所有费用由乙方自行承担，由甲方代收代缴。根据公司与员工协商确定，可调整；
劳动关系处理
劳动合同中止期间，乙方必须遵纪守法，如从事非法活动或发生对甲方造成严重影响的行为，符合《劳动合同法》规定的甲方解除劳动合同条件，甲方有权按规定解除与乙方的劳动合同关系。
期限届满
1、劳动合同中止期限届满，乙方若提出继续签订劳动合同中止协议，须经甲方同意后重新签订协议。
2、乙方愿意回甲方工作，须在三天前提出申请，以便甲方及时安排工作。劳动合同中止协议期满后，乙方未回原单位的，甲方可按自动离职予以处理，根据离职管理规定办理相关手续。
七、特别约定
1、合同中止期间，甲方根据生产经营以及公司管理等客观需求，可另行安排其他员工从事乙方现有岗位，待劳动合同中止期限届满，乙方申请回单位工作的，甲方根据公司发展需要对乙方工作岗位和工作内容另行安排，如有合适岗位可优先考虑，并有权根据客观发展对其进行调岗、调薪等处理。 
2、本协议在履行期间，如遇政策调整等客观因素发生变化时，可以依照相关政策执行。
八、协议生效
本协议自签字盖章之日起生效，在协议执行期间，双方不得随意变更或解除协议，本协议未尽事宜，应由双方根据国家的有关政策规定进行协商，作出补充规定。补充规定与本协议具有同等效力。
九、送达地址
（一）乙方送达地址：
乙方确认上述地址或其在劳动