餐饮员工劳动合同(合同范本).doc

餐饮员工劳动合同(合同范本).doc餐饮员工劳动合同（合同范本）
Constrain both parties to perforin their responsibilities and obligations together, and clarify
the obligations that both parties need to perform within the time limit
（合同范本）
甲 方：
乙方：
日期：年 月 日
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餐饮员工劳动合同（合同范本）
说明：本合同书适用于约束双方共同履行责任和义务、阐明双方需要在期限内 履行的义务。可用于电子存档或打印使用（使用时请看清是否适合您使用）。
餐饮员工劳动合同范文一
甲方：
乙方：
签订日期：年 月曰
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》 和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同， 共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况
第_条甲方：
法定代表人（主要负责人）或委托代理人：
注册地址：
经营地址：
第二条乙方：
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出生年月：年 月 日性别：
联系电话：（手机）家庭电话：
户籍类型（农业/非农业）：
户口所在地：省市区（县）街道（乡镇）
居民身份证号码：紧急联系人：家庭住址：邮政编码：
在京居住地址：邮政编码：
二、 劳动合同期限
第三条 本合同为固定期限劳动合同。
本合同期限为年，于年 月 日生效，终止于年 月 日，其中 试用期为月。
三、 工作内容和工作地点
第四条乙方根据甲方工作需要，于部门，从事岗位（工种）工 作。经甲、乙双方协商同意或甲方依据法律法规规定的情形，可以 变更工作岗位（工种）。
乙方应按照甲方的需要和要求，完成工作职责范围内的事务或 甲方交办的其他事务。
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劳动合同
第五条乙方同意在甲方暂定的工作地点从事工作。鉴于工作 的特殊性，乙方同意根据根据甲方的安排和工作的实际需要，在上 述工作地点之外的地点进行工作。
四、 工作时间和休息休假
第六条甲方安排乙方执行不定时工时制度，具体工作时间按照 甲方《员工手册》及其他规章制度执行。
第七条甲方延长乙方工作时间或休息日安排乙方工作的，应依 法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。
第八条乙方在合同期内依法享受国家规定的各项休息、休假的 权利。
五、 劳动保护和劳动条件
第九条甲方为乙方提供必要的工作条件和工具。
第十条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务 技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
第十一条乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员 漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
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六、 劳动报酬款项
第十二条甲乙双方经协商，甲方每月支付给乙方工资 元。试 用期内的工资按照前述标准的100 %执行。
乙方的薪酬构成包括工资、加班费、岗位绩效考核奖金等项目， 具体依照甲方薪酬管理制度执行。
第十三条 每月10-15日前以货币形式支付乙方工资，不得克 扣或无故拖欠。
第十四条薪金变动：正常情况下，乙方的薪资将在工作满一年 后，由甲方根据实际情况进行变动。甲方按乙方的德、能、勤、绩 综合表现决定，提升、保持原状或减降薪资。关于奖励和扣薪事项 按照《员工手册》及其他规章制度执行。
七、 社会保险和福利待遇
第十五条根据相关法律规定，甲方为乙方办理基本养老保险、 基本医疗保险、失业保险等手续，并承担相应社会保险义务。若因 乙方未能及时提供相关资料而延误交缴保险的法律后果由乙方负全 责。
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第十六条甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方停止向乙方支
付社保费用。
第十七条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家和地方
有关政策规定执行。
第十八条乙方工伤待遇按国家和地方有关政策法规规定执行。
第十九条乙方在孕期、产期、哺乳期内等各项待遇，按照国家
和地方有关生育保险政策规定执行。
第二十条公司假期
1、 事假：乙方如确需请事假的，需按员工手册及其他规章制度
报由甲方负责人批准，填写相应的请假单。
2、 其他假：乙方如需请其他假（例如婚假，产假，丧假等）需报
由甲方负责人批准，填写相应的请假单。
3、 假期期间工资按员工手册及其他规章制度执行。
八、劳动纪律和规章制度
第