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嫩江县第五百货商店改革职工安置方案
县第五百货商店改革职工安置方案
为进一步做好企业改革中的职工安置工作，保障企业和职
工的合法权益，维护社会稳定，根据市政府办公室关于印发
《市厂办大集体改革工作实施方案》 （政办发］20xx: 96 号）
及其配套文件的精神，结合本单位的实际情况，特制定职工 安置方案如下：
一、企业基本情况
企业为原百货公司资助兴办的集体企业，现已长期关停，
已经无资产，无经营活动，职工下岗多年，截止到 20xx年
12月31日企业帐面无任何资产， 无土地使用权，即无内债，
又无外债。
三、 职工基本情况
截止到20xx年12月31日在册人数为24人（已登记），没 有工伤和遗属人员，没有参加失业保险、医疗保险和工伤保 险。人未参加养老保险、人参加企业养老保险、人参加个体 养老保险。
四、 职工安置
1、20xx年12月31日前的在职人员安置办法及依据
20xx年12月31日前的在职人员将与企业解除劳动关系， 按规定给予一次性经济补偿的办法进行安置。其依据为政办
好【20xx】96号、市财发【20xx】104号和市保人社字［20xx］29 号文件。
2、 20xx年12月31日前已退休人员安置办法及依据。
无
3、 20xx年12月31日前工伤、遗属人员安置办法及依据。
无。
五、 安置资金来源
中央财政补贴资金处理方式。
六、 社会保险接续方面
养老金，失业、医疗、工伤保险金按职工以前自已缴纳的
方式进行。未参保的人员由职工自已参保，企业不予负责。
七、 组织机构
为切实加强改革的领导，确保此次改革的顺利实施，成立
组织机构如下：
组长：张XX
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