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家长工作培训心得
家长工作是幼儿园日常工作的重要方面 , 随着时代的发展和人口结构的变化 , 出现了抚养群体的复杂性、家长群体的差异性、教育观念的多元性等新的家长工作问题。 下面是，为大家准备的家长工作培训心得，希望大家喜欢 !
家长工作培训心得范文篇 1
家园共育是幼儿园工作的重要环节。 孩子能够茁壮成长， 也是老师和家长的共同愿望。尽管如此，于教师和家长之间教育观念、思考角度不同，常常会引发一些矛盾和冲突， 如何解决家长的批评和抱怨，是班主任工作艺术的重要内容，在工作中，我的体会是：
一、防患未然 先行一步
幼儿家长，来自社会的各个层面， 处理问题的方式存在很大差异，
比如：同样是觉得自己孩子在幼儿园里受了委屈， 家长的态度和表达
方式却大相径庭， 有些家长甚至会不问青红皂白， 直接训斥所谓欺负
自己孩子的小朋友，或心里对老师产生极大的不满。针对这种情况，
我们在开家长会的时候，通过典型事例，向家长提出要求，并对那些
能够支持、理解幼儿园工作的家长提出表扬和感谢， 为家长树立学习
的楷模，并对家长晓之以理、动之以情，给家长以感同身受的教育，
仅仅是这种简单的方式， 却使多数家长都能够理解老师的苦心， 强调
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之后，家长训斥其它幼儿的事情明显减少， 家长因为幼儿之间出现纠纷也都能够通过老师进行调解。
一次家长会，可以消除家长的许多困惑， 也能够把本来不该发生的事情消灭在萌芽中。与此同时，通过多种形式，让家长了解现代幼儿园教育，了解幼儿园教师工作的价值，只有这样，家长才能理解老师，支持老师，也只有家长的教育观念与老师的教育观念保持一致，家园同步才能真正成为一种现实。
二、换位思考，主动调整
幼儿天性好动，磕磕碰碰的事情时有发生，家长爱子心切，有过激言行也是可以理解的，但也有个别家长对幼儿微小的伤痛小题大做，搅闹不休，遇到这类家长，老师一定要耐下性子，冷静，并多多的换位思考，我有个好方法 ---- 倾听。
倾听家长投诉，有时候会就事论事，有时候，可能是借题发挥，把平时对老师的不满和积怨一并发泄出来。这时候老师别急着解释，只要专注、耐心的倾听就可以了，其实，家长可能是想让老师多多关注自己的孩子，诉说之后， 他自己就会发现，并没有什么大不了的事情，即没有具体想要解决的问题，老师们也没有什么原则性的错误，诉说之后，心情平静下来，问题就变得简单多了。另外，从家长的倾诉当中老师很容易了解家长的真实想法， 便于解决，达到令家长满意的效果。
幼儿园无小事，老师有责任保证孩子在园的分分秒秒都是安全快乐的。但是幼儿园的工作也会出现不尽如人意的地方， 对于我们自己
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工作的失误，一定要有勇气承担责任， 敢于面对家长的质疑， 以坦城、负责的精神处理善后工作，达到令家长满意的结果。