文明办公室公约
为营造文明和谐的办公环境,树立积极健康的企业文化形象,特制定
本公约。本公约是在公司各项规章制度的指导之下本着服从为先,高效执
行的原则制定,各位同事必须认真遵守。
一.员工纪律
员工调休、请假、出差等缺岗情况必须提前一天跟部门经理申请,
经批准后交人资部做好记录,明示缺岗动态,不允许先斩后奏,先休假 / 请
假,后补手续。
上班时外出(无论公私),事先必须跟部门经理口头批准,带上手机方可离开,离岗后须在半小时内归岗,半小时内无法归岗的,须电话告知办公室同事代为看管岗位工作。
工作时间内不准做与办公无关的事,不玩游戏、不玩手机、不浏览与办公无关的网站。
待办事务应及时记录备忘,重要情况应及时报告,接受转告应及
时告知,接受任务应经常反馈进度。
上班期间不得大声喧哗或追逐打闹,不得与同事争吵或羞辱他人;手机铃声音量适中,不要影响到他人工作。
员工在上班期间不得吃零食,更不能将饲养宠物带进办公室。
不该知道的事情不要打听,不该了解的资料不要去看,不该讲的话不要去说,不该拿的钱物不要去动。
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二.员工职业形象
上班期间必须保持良好的精神风貌, 注重仪容仪表,保持整洁、大方的形象, 不得出现懒洋洋的工作形象(如:歪倒斜坐、打盹睡觉等);
男员工夏天不得穿背心、短裤、拖鞋、留长发;女员工不得穿吊带、短裤、超短裙、拖鞋、染指甲;化妆、饰物应简洁大方得体)。
三:办公室文明礼仪
办公室环境保持干净整洁,桌面物品摆放有序。下班时应整理桌面,锁好抽屉柜,重要文件妥善保管。
接听外来电话应说“您好,某某公司”,内部人通话应先说“您好,某某部或某某办公室”,结束通话应说“再见”。
公司高管领导在接待宾客或接听电话时, 无紧要事情尽量不要打扰,如必须影响其谈话应先致歉“抱歉,打扰了”。
进出经理室或其他部门办公室须敲门示意,允许后方可进入。
与同事和睦相处,与各部门团结协作。谨记:静坐常思自己过,闲谈莫论他人非。
参加各种会议不迟到早退,会议期间将手机关闭或选择震动模式。
爱护公司公共财产,妥善保管好公司发放的办公用具并合理使用;公司的电脑、传真、复印机等设备不用于私人用途;公司的书籍、报刊等资料,员工应按规定借阅及归还。
8 外出拜访客人应事先电话预约并准时到达, 到达后应敲门示意, 经允
许后方可进入。
在办公区内走路脚步要轻,如遇急事可加快脚步,但不要边跑边说
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话,手势不要过多,也不要放声大笑或高声喊人。
同事之间应彼此礼貌与尊重,从每一句话,每一件小事做起,每个人都要做到从我做起。
三.接待礼仪
1. 日常工作中多使用: “请”、“谢谢”、“对不起”、“您好”、
“再见”等文明礼貌用语。
有宾客到访时应起身迎接,礼貌询问拜访事宜(人员、部门、事情),并让其落座等候。
接待宾客时应握手欢迎,初次交往要自
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