女性职场礼仪规范 女性职场礼仪禁忌精选.doc

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[女性职场礼仪禁忌]
禁忌1:点头过多
点头代表认可，意思是“我理解”。尤其是，男人认为点头表示同意他们的观点。点头过多将被视为软弱的表现。
禁忌2:大声说话
假设你经常在办公室大声说话，那特别烦人。假设你在一句话的结尾突然提高腔调，会给人一种你在征询一些征询题以表示不相信的印象。你应该在演讲完毕时降低语调，使它听起来更有权威性。
禁忌3:口语
有些人把交流变成修辞性征询题，并要求确认:“这是个好主意，你不如此认为吗？”我们有最好的工作组，对吗？如此的话会降低权威和可信度，因此应该防止。第一
禁忌4:同意打断
许多男人听到本人感兴趣的事情时会突然打断，而女人通常会容忍本人的话被打断，从而对本人的观点失去决心。这时，你应该说“我还没说完
”或者“请先保存你的征询题”，或者接着说直到你表达了你的意见。
禁忌5:穿得太性感
人们也特别关注工作场所的着装。假设一个女人穿着高跟鞋、缎子衬衫和浓妆艳抹的迷你裙，那么她指的是性撩拨而不是职业交流。不要在工作场所穿得性感。你不必抛弃女人的温柔，但不要穿得太夸张。
禁忌6:说得太弱
说话太弱通常是缺乏决心和平安感的表现。尤其是说话时，一个人必须足够自信。假设一个人用微弱的声音表达本人的观点，他往往会失去说服力。因此一定要。从喉咙的隔膜说话可以让在场的每个人都能听到你的声音。
[社交服装礼仪]
(1)社交着装原那么
服装最根本的原那么是协调，即服装的颜色和风格应与体型、身份、季节、年龄、活动场所等相协调。
颜色的协调。首先，我们在穿衣时应该留意颜色的协调。服装色彩协调原那么是指服装、服装及配饰的颜色，
服装与肤色、发色与协调。服装颜色分为三类:暖色(红色、橙色、黄色等)。)给人一种平和奢华的感受；
冷色(紫色、蓝色、绿色等)。)经常让人感受凉爽、安静、平和和友好。中间颜色(白色、黑色、灰色等)。)给人们一种平和、稳定和可靠的感受。
通常，以下方法可用于颜色匹配:
按照不同的色彩来搭配，也确实是说，按照不同的色彩来搭配一样的颜色，构成和谐的美感。
使用互相排斥的比照色(如红色和绿色)进展匹配，但一定要区分亮度和亮度。