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公司经营方针.doc


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XX公司经营方针
第一条 经营的一般概念
、求得企业开展,这是经营的根本内容和核心问题。
,只有依靠公司内部的团结协作和努力拼搏才能求得经营的成功。一切松散公司内部人心的行为决不允许存在。对公司的前途和成功必须抱有充分的信心。
,公司应定期召开经营研讨会。在经营研讨会上,要研究最适当的经营工程,讨论如何引进资金支持、扩大生产规模、确保产品质量、保证产品销路、加快资金周转、取得更多利润等问题。经营研讨会也要研究公司的组织、制度等等的问题。
第二条 经营的合理化要求
(副总经理、总经理助理、部门负责人、主管)必须在每月27日前向总经理提交下月的实施方案。
、专题分析会、月例会。
、工厂的业务日报制度。


,研究新的更好的开展策略。


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×万元的产值(销售额、生产额)方案。

第三条 管理人员的行为标准
,责任重大。因此,须改变迄今为止曾经有过的各种不标准行为与消极行为,为公司的振兴和开展竭尽全力。
,或者是还缺少特殊行业中的特殊技术,但是,只要认真负责、大胆实践,经历是可以积累的,技术也是可以学习的。管理人员必须克制无所作为的思想,刻苦钻研技术,认真总结经历,以胜任担负的重任。
。为此,一定要加强相互之间的联系。除了口头上的联络之外,还可以通过文件交换加强联系。
,公司内的各种文件、统计、会计报表都应及时向管理人员交流、传阅。
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第四条 严明规那么

、车间等生产场所赌博。
、设备和器具、物品。不得擅自把器具物品供应他人。


第五条 整顿环境、保护清洁
,会给来访者带来美好的印象,会使职工感到心情愉快。因此,必须讲究环境卫生,保持车间、办公室乃至本公司其他场所的清洁。
,在本公司一些工厂里,不可防止地会在生产过程中出现某种程序的脏、乱现象。因此,必须加强清洁整理工作。为此,要做好以下工作:
(1)除每月定期进展假设干次大扫除外,每天都要由值日人员进展清理、清扫。
(2)器具必须放在规定场所,要准备必要的

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