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职业卫生管理规定
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管理规范示范文本 | Excellent Model Text 资料编码：CYKJ-FW-461
职业卫生管理规定
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　　职业卫生管理规定
　　总则
　　第一条 为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业
病，保护职工健康及其相关权益，促进安全生产，走可持
续发展道路，根据《中华人民共和国职业病防治法》制定
本规定。第二条本规定适用于中国石化集团公司所属各企
事业单位(以下简称企业)。
　　第三条 职业卫生工作坚持“预防为主，防治结合，分
类管理，综合治理”的方针，实行“总部监督、企业负
责、分级管理，定期考核”的管理体制。企业内部相关部
门各负其责相互协作，做好职业卫生工作。
　　第四条 企业职业卫生工作实行一把手负总责，企业对
产生的职业病危害承担责任。职业卫生管理部门对本企业
职业卫生工作的监督管理与考核负责。
　　第五条 职业卫生工作是企业安全、健康、环境(HSE)
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管理的重要组成部分，企业在执行 HSE 管理体系过程中，
必须按本规定做好职业卫生有关工作。
　　第六条 各级工会组织应依法维护职工享有的职业卫生
保护权利，组织实施对本单位职业病防治工作的民主管理
和群众监督。
　　第七条 企业对在职业卫生工作中成绩突出的个人或单
位给予奖励。
　　第二章 机构与管理
　　第八条 集团公司安全环保局在集团公司安全生产监督
委员会的领导下，主管职业卫生工作。集团公司职业病防
治中心在安全环保局领导下，负责职业卫生日常管理的具
体工作。
　　第九条 企业安全生产监督委员会负责指导职业卫生工
作，企业应有领导分管职业卫生工作，各企业的安全(环
保)部门是本企业职业卫生工作的主管机构。
　　第十条 在将医疗卫生机构交地方的过程中，企业现有
的职业病防治专职技术服务机构应予以保留。
　　第十一条 企业内部应建立职业卫生“管理网络”，负
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责各级职