2016优质护理工作计划范文精选.doc

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2016 优质护理工作计划范文精选
为贯彻落实 xx 年全国卫生工作会议精神及深化医药卫生体制改 革各项重点任务，加强医院临床护理工作，夯实基础护理，全面提高 医院临床护理工作水平，结合我院争创《优质护理服务示范工程》实 施方案，为此，特制定本计划。
组织准备（一）成立领导小组 （二）召开小组会议，传达精神，转发文 件 1、卫生部关于《 xx 年优质护理服务示范工程 ”活动方案》的通知
2、卫生部关于《加强医院临床护理工作》的通知 3、《综合医院分级 护理指导原则 （试行 ）》 4、《基础护理服务工作规范》 5、《住院患者 患者基础护理服务项目 （试行 ）》6、《常用临床护理技术服务规范》 7、《天津市 xx 年优质护理服务示范工程 ”具体实施方案》 8、《关于 申报天津市优质护理服务示范工程重点联系医院的通知》 9、《天津 市优质护理服务示范工程 ”考评细则》 （三）召开动员大会 1、传达卫生 部 xx 年优质护理服务示范工程 ”活动精神 2 、传达我院优质护理服务 示范工程 ”具体实施方案 3、解读我院 xx 年优质护理服务示范工程 ”活 动的主题、目标及临床护理工作重点 4、护士长代表和一名年轻护士 宣读倡议书。
完善护理管理 （一 ）护理部实地调研。
（二 ）护士长及护士座谈会，确定工作目标： 1、满足病人的基本生 活需要 2、保障病人住院期间的安全舒适 3、保证病人各项诊疗措施 切实有效地落实 4、提高病人对护理工作的满意度 （三）统一标准和考核 内容。
（四）选拔 3 个试点病房。
1、护士长例会病区自荐 2、护士长无记名投票 3、护理部择优 （五） 公示护理和服务内容。
1、完善护患沟通的双向渠道 2、建立试点病房护患沟通本 3、 《分级护理标准》、《住院患者基础护理服务项目》上墙三、争取各 部门的协调与支持 （一 ）分管院长组织财务部门协调支持，提高临床一 线护士的待遇，延长护士在临床一线工作的时间。
（二 ）给予人力支持 1、补充护理人力资源：计划今年新招聘 20 名 护士，招聘 18 名助理护士。
2、参加护士岗位工作护士均持证上岗。
3、临床一线护士占护士总人数 95%;病房床位与护士之比为 1：
;合同护士待遇能达到同工同酬。
2、制定限制护士转至非护理岗位的人事管理制度。
3、弹性排班，人力配置投向一线岗位。
4、让护士回到临床一线。
（三 ）给予时间支持 1、药物进入静脉药物配置中心，各种药物送至 病房;晚夜间急救药品送至病房。
将临床护士的时间还给病人，护士到病人床边做好基础护理 ;2、 加快对中心供氧的建设，减少护士搬运氧气筒的时间。
3、组建运送中心，负责全院各病区住院患者的陪检、化验送
检、物资 （消耗性医材、物品、常用办公用品、无菌物品 ）下送。
（四）护理用具支持让护士在病人床边快速得到各种护理器具，把 时间还给病人，如洗头车，多功能治疗车。
四、实施阶段 （一 ）满足病人的基本生活需要 1、制定规范化标准操 作流程晨晚间护理、生命体征测量、口腔护理、会阴护理、鼻饲技 术、导尿技术、灌肠技术 2、优化服务流程入院接诊流程、手