离职面谈记录表(记录编号:DRHR002-04 版本号:A/0)
姓名
部门
职务
离职日期
面谈担当
面谈时间
离职类型
□辞职
□辞退
□合同期满
□自动离职
□试用期内离职
□薪资低□福利差□工作环境差□伙食差□住宿差□不满公司的政策和措施□转换行业□上班时间长
□缺少培训机会□工作量太少和枯燥□工作量太大□同事关系不融洽□与上级关系不融洽
□找到了更好的工作□自己创业□家庭原因□回校深造□个人健康原因□无晋升空间□其他
?现实与您起初想象的哪些方面期望差距太大?
?应如何改进?
,您认为公司要做些什么可以使您留下来?
、制度、流程?
?主管对您工作表现的评价是否客观公正?
?这对您造成了什么样的影响?
、开心的、满意的经历或沮丧困难的经历吗?
?新单位提供的什么条件,是我们公司缺少的?
?您觉得如何改进员工会更满意?
,您是否会考虑再到我们公司上班?
?
,最想对老板说点什么?
离职人员确认:
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