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房地产劳务合同范本
以下是房地产劳务合同范本，欢迎阅览 ! 房地产劳务合同范本一甲 方： 乙方：
性别：
拜托代表人： 学历
年纪：
甲方地址：居民身份证号码：
北京市 邮政编码：
家庭地址：
依据《中华共和国劳动法》 ，甲乙两方经同样磋商，赞同自发签署本合同，共同恪守本合同所列条款。
一、 劳动合同限期
第一条 本合同限期为 ____年，自 ____年___月___日奏效，此中
试用期 ___月，到 ____年___月___日停止。
二、工作内容
第二条 乙方赞同依据甲方工作需要，在_____部担当
___________工作。
三、 劳动保护和劳动条件
第三条 甲方安排乙方执行准时的工作制。甲方安排乙方每天工作时间为八小时 ( 不包含吃饭时间 ) ，每周 40 小时。
第四条 甲方因为工作需要安排乙方加班的，应安排乙方同样时间补休或支付加班薪资。乙方未经有关领导赞同不得自行加班加点。
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第五条甲方为乙方供给必需的劳动条件和劳动工具， 成立健全工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第六条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
四、劳动酬劳
第七条 甲方的薪资分派依照按劳分派原则，甲乙两方赞同，乙方的劳动酬劳分为三部分：基本薪资、职务薪资和岗位薪资。
第八条 甲方推行下发薪制，每个月 5 日以钱币形式支付乙方上月的薪资，总计 ______元人民币， ( 包含①基本薪资为 _______元; ②岗
位薪资 ______元; ③职务薪资 _______元) 。
第九条乙方的劳动酬劳按国家规定缴纳个人所得税， 甲方在支付乙方薪资时代扣和代缴。
第十条 甲方依据公司的效益和乙方的贡献，自主解决给乙方颁发年度效益奖或特别贡献奖。 此部分奖赏的应纳税部分由乙方自行负担。
五、保险福利待遇
第十一条甲乙两方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳
员工养老、失业和重病兼顾及其余。凡需乙方缴纳的，甲方在发薪资
时代扣代缴。
甲方应为乙方填写《员工养老保险手册》 。两方排除、停止合同
后，《员工养老保险手册》按有关规定转移。
第十二条乙方生病或非因工负伤， 其病假薪资历、 疾病救援费和
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医疗待遇按国家和北京市有关规定执行。
第十三条乙方患职业病或因工负伤的薪资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。
第十四条 甲方为乙方供给以下福利待遇：工作午饭及年休假。
六、劳动纪律
第十五条 乙方应恪守甲方依法拟订的各项规章制度 ; 严格恪守工作规范 ; 爱惜甲方的财富，恪守职业道德 ; 踊跃参加甲方组织的培训，提升思想觉醒和职业技术。
第十六条 乙方违犯劳动纪律，甲方可依照本单位规章制度，赐予处罚，直至排除本合同。
七、劳动合同的更改、排除、停止、续订
第十七条 订立本合同所依照的法律、 行政法例、规章发生变化，本合同相应更改有关内容。
第十八条订立本合同所依照的客观状况发生重要变化， 以致本合同没法执行的，经甲乙两方磋商赞同，能够更改本合同有关内容。
第十九条乙方在试用时期， 被证明不切合录取条件的， 甲方能够随时通知乙方排除合同。 第二十条乙方有以下情况之一，甲方能够排除本合同、扣发岗位薪资、向乙方要求经济赔偿直至追查司法责任。
1 、 严重违犯劳动纪律或甲方规章制度的 ;
2 、 严重渎职、徇私作弊，对甲方利益造成重要伤害的 ;
、 组成渎职、犯法和被依法追查刑事责任的。
第二十一条 以下情况之一，甲方能够排除本合同，但应提早三
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十天以书面形式通知乙方。
、 乙方生病或因工负伤，医疗期满后，不可以从事原工作，也不可以从事由甲方另行安排的工作的 ;
、 乙方不可以胜任工作，经过培训或许调整岗位，仍不可以胜任工作的 ;
、两方不可以依照本合同第十八条规定就更改合同达成协议的。