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单位兼职用工合同范文
单位兼职用工合同是跟单位商议的在一按限期内和一准时间内
上班的一种合同，下边是小编整理的单位兼职用工合同，欢迎大家参阅。
甲方：办公地点：法定代表人：
乙方：性别： 民族： 文化程度： 身份证号码： 家庭地址：
依据中华人民共和国有关法律、法例的有关规定，甲、乙两方经
同样磋商，一致赞同签署本合同，共同恪守。本合同性质为劳务合同。第一条工作内容
乙方赞同在被聘任时期，依据甲方工作需要，在企业车辆管理部从事驾驶员工作。
乙方应依据甲方的要求，按规定的标准达成工作。
第二条 协议限期
本协议有效期自 年代日起，至年代日止，本协议限期为 年。
第三条 劳动时间
乙方在被聘任时期执行不准时工作制，即在保证达成甲方安排工作任务状况下工作歇息时间由主管部门灵巧安排。
乙方一定尽责尽责达成甲方规定的劳动内容，并达到规定的质量标准。
乙方不可以以甲方的名义展开任何与达成商定的工作任务没关的业务、活动或许从事违纪犯法活动，不然全部结果乙方自己负责，同
时甲方保存追查其法律及经济责任的权益。
第四条 劳动纪律
乙方在聘任时期，应恪守甲方的各项规章制度及劳动纪律，严格恪守劳动安全、操作规程和服务规范，爱惜企业财物，恪守职业道德。
乙方违犯劳动纪律及各项规章制度的，甲方可视情节轻重，赐予调职、降薪或提早排除本合同。
第五条 兼职劳动酬劳
乙方的岗位底薪为700元/月。甲方将在乙方每次工作任务达成后以人民币形式向乙方支付每次的税前劳动酬劳，乙方应缴纳的所得税在每次发放酬劳前由甲方代扣。
甲方不肩负乙方劳保福利待遇，而且不负责肩负已经为乙方所供给保险之外的任何保险花费。
第六条 保密义务
协议期内，乙方须在甲方允许之范围内使用甲方商业信息;协议期内以及协议停止后，乙方一定为甲方之全部商业信息守旧奥密，不得以任何方式向甲方之外的第三方泄露、赐予或转让。
假如乙方违犯上述义务，给甲方造成任何损失，乙方自发肩负最后的补偿责任。
第七条 合同的停止
以下情况发生时，本合同能够停止：
合同限期届满;
在合同有效期内，乙方如不可以达到甲方的工作要求， 甲方将赐予
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警示;假如在一次警示后仍旧不可以达到甲方的工作要求的，甲方提早
日见告乙方，本合同即可提早停止。
乙方在本合同有效时期，被依法追查刑事责任，甲方能够单方停止合同。
关于非因、和的原由，两方任何一方违犯合同商定，且违约方在非违约方书面通知后15日内仍未予更正的，非违约方能够书面通知的形式停止本合同。
本合同的提早停止不影响已经产生的权益义务关系。
第八条 其余
因执行本合同发生的纠葛，两方经过友善磋商解决，磋商不可的能够向当地人民法院提起诉讼。
本协议自签署之日起奏效，本协议未尽事宜，按国家有关规定执
行;必需时，经甲乙两方磋商一致后方可对本协议进行改正或增补;对
本协议的任何改正或增补，经两方署名、盖印后方可奏效，并拥有与本协议同样的法律效劳。
本协议书一式二份，甲乙两方各执一份。
甲方(盖印)：__________________乙方：
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