培训专员岗位职责说明书
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岗位职责说明书
岗位名称
培训专员
所属部门
人力资源部
部门编号
岗位等级
定员标准
1
直属上级
人资主管
直接下属
版本
A0
分析人
批准人
分析日期
页次
1
岗位职责概述：
；
、需求，制定、实施人力资源招聘中、短期和阶段性培训计划；
，制定 / 修改培训管理制度并监督执行；
，结合员工素质制定员工培训规划；
；
；
对 ，与培训经理组织编写培训教材；
内 ，协调跟进各部门级培训及考核； 7. 负责年度培训的总结及效果评估，反馈培训结果，并总结归档；
工
，如场地、教材、设备和培训用品，并管理这些物品；
。
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作
职
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责
、有关政府部门、专业协会等建立联系，组织相关培训工作；
，协助外派培训的联络、洽谈等事宜，根据需要引进培训项目。
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对
外
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