公安局文化育警工作专项方案.doc

文化育警工作方案
是“文化工作年”，为扎实开展文化育警工作，深入加强公安文化建设, 精心培育含有XX特色警营文化，满足全体民警日益增加精神文化需求，以深入凝聚警心，提升战斗力，推进公安政治工作和队伍正规化建设。特制订工作方案以下：
一、指导思想
县局文化育警工作将本着“月月有文化活动，重大节日有安排”根本，坚持“文化立警、以文化警”战略思想，以“发好公安声音，讲好民警小说，唱响主旋律，激发正能量”为总体要求，以“跟随服务、跟随讴歌、跟随展示”为基础模式，强化培育“忠诚、为民、公正、廉洁”人民警察关键价值观，引领全局民警形成高度文化认同，主动满足广大民警对精神文化生活新期待，推进公安政治工作变革创新，全方面提升公安队伍凝聚力和战斗力，为公安队伍建设新进步、新发展做出新更大贡献！
二、组织领导
成立“文化育警领导小组”，副县长、公安局长XX任组长，政委XX任副组长，其它局党委委员和各支部书记、局工会、团委、妇委会、关工委、公安文联各文体小组责任人为组员，下设办公室在政治处，负责统筹协调全局文化育警工作。形成公安文化有些人抓有些人管，人人参与良好格局，确保各项文化活动有序开展。
三、目标任务
全局文化育警工作围绕思想观念转变、文化活力激发、现代文化平台占领、文化阵地筑牢“四大着力点”，深入突出文化观念、文化品牌、文化人才工程、文化阵地、文化机制“五个建设”，努力争取打造更具XX特色警营文化，为创构公安文化工作模式打好基础，为全县公安文化价值取向作出引导，为以后公安文化发展添砖加瓦。
（一）在全局范围内形成高度文化认同。在坚持“文化立警、以文化警”战略思想不动摇，坚持“文化工作、思想建设”共育警察职业精神不动摇，坚持“文化建设、心理健康”相融相促总体格局不动摇前提下，强化全局民警在现代文化理念和现代文化思维等方面学习，使民警文化观念紧跟时代步伐，同时加强全局民警思想引导，使“文化育警、文化强警、文化律警”理念得到全体民警普遍认同。
（二）打造一批文化精品，奠基XX公安文化品牌建设。突出本土特点和公安特色，以民警为主体、以忠诚为关键、认为民为根本，用一流表示，在文艺、文学、书画、音乐、舞蹈、摄影等方面有能够为XX公安“代言”精品面世，争取走出遂宁，在全省公安占有一席之地，并编撰成册，制作XX公安文学作品集和活动掠影图册，成为广大公安民警精神钙片，为XX公安文化品牌创建打下坚实基础。
（三）落实文体人才队伍组建和培训工作，确保文体活动开展，全方面激发公安文化活力。采取问卷调查形式，全方面了解全局民警文体爱好爱好，发觉一批文体骨干，建立公安文化文体人才库，以县局文化体育联合会为基础，整合利用人才资源，不停壮大警营文体队伍，努力培育出更多文体人才，组建多个类能够满足广大民警精神文化需求文体小组。同时，邀请教授以讲座讲课形式对各文体小组进行培训，使县局文化建设工作在包含面和专业性方面全部得到有效保障，确保随时拉得出、唱得响。活动开展方面，以各小组为中心常常性开展民警业余文体活动，实现文体活动常规化、日常化开展，并在整年时间范围内开展大型文体活动不少于两次。
（四）抓好硬环境和软环境经营，打造坚实过硬文化阵地。公安文化阵地硬环境关键是俱乐部，一是利用车管所办公大楼建立一个“民警文化活动中心”，以临时满足民警业余文化需求；二是利用现有资