护士节护士长发言文稿.doc护士节护士长讲话文稿优良范文
护士节护士长讲话文稿优良范文
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护士节护士长讲话文稿优良范文
护士节护士长讲话稿范文
大家好:
今日是5月日,一年一度的国际护士节,每当这天的时候,我都会想起护士职业的首创人:弗洛伦斯·南丁格尔,想起她说过的话,想起她对病人慈祥的精神,每次,当我想起她说过的那句"焚烧自己,照亮他人"的感人话语时,我都会深深的崇敬她那崇敬的人道主义精神。她倡导用"四心"去对待每一位病人:爱心、耐心、仔细和责任心。她对待病人的工作态度,值得我们在坐的每一位人的学习。
我们都知道,21世纪是多元化的世纪,跟着精美化管理的到来,细节决定质量,也成就完满。做为一名专业的医护人员,我们要知道,将来医疗市场的竞争将是细节质量的竞争,我们要以完美的细节和真挚的服务,来博得患者及家眷的满意,而这已成为广大医疗管理者共同的目标。作为科室的护士长,我们一定要将细节服务归入管理意识,在工作中不停发现服务中存在的单薄环节,跟进服务流程重组,真实总结出拥有细节管理模式的理念。将服务细节归入护士长管理意识后,以提示性服务,得体称呼,一日清单的发放的流程,病人住院流程重组等护理流程获得了优秀的成效,拉进护患的距离,博得患者的相信,提升患者的满意率。
服务流程的拟订一定成立在"以人为本","以病人为中心"的基础上,就像南丁格尔做的同样,我们要知足病人的心理需求,身为一名医护人员,假如不可以以病人的实质需求出发,就不可以达到好的成效。而此刻的实质状况是护士在通知病人次日有特别检查时,恰好忽视了老年病人的特色,病房入住的病人60岁以上占80%左右,老年病人的特色是记忆力差,听视力减弱,反响愚钝,很简单忘掉护士的通知未禁食水,同时因为未记着重要的检查事项很简单致使老年病人自卑甚至自责,给病人造成很重的心理负担。所以,我们在平常的护理工作中,要实现以人为本,细节服务,引领创新照护的工作方式,比方,在检查工作中,我们能够在床头桌上增添一个带有检查内容和时间的提示卡,那么这样就能完全除去患者漏检的现象,同时我们在服务中要多注意现代病人的心理活动特色,将年纪—职务—职业的称呼选择改为职业—职务—年纪新式选择,这样就知足了病人的心理,而这将遇到意想不到的成效。从患者的角度出发,使工作更切近患者。要知道细节服务不在事情的大小,而在于能否到位,到位的细节服务才是博得患者的砝码。
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一、增强细节服务
增强细节理念提升纠葛辨别能力第一,做好宣传教育及培训工作,增强对细节工作重要性的认识。修正和改造护理人员的不良行为,从细节下手,提升队伍整体素质,保证为病人供应优良的整体护理服务。剖析各种差错事故的发生,都是因细节服务不够完美,由小细节小隐患而惹起的,所以,要求每位护理人员重视细节、关注细节,充足认识细节服务的重要性。深刻认识及领悟从安全管理上掌握细节,是事关病人生命利益、护患关系和睦、医院稳固发展的大事。
完美细节服务流程减少安全隐患发生进一步简化服务流程,供应优秀的就医环境,充足表现安全、快捷的服务流程。对一些存在安全隐患的环节进行流程再造或流程重修。如发药
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