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(企业文化)企业文化推
进计划 : .
企业文化推进计划
12文化推进的重要性
23文化推进建设遵循的原则
33文化建设阶段
44第一阶段具体推进步骤
59对企业内部的具体推进战术 : .
1文化推进的重要性
美国知名管理行为和领导权威约翰·科特教授与其研究小组,用了11年的时
间,对企业文化对经营业绩的影响力进行研究,结果证明:凡是重视企业文化因
素特征(消费者、股东、员工)的的公司,其经营业绩远远胜于那些不重视企业文
化建设的公司。
11年的考察期间的结论:
重视企业文化的公司 不重视企业文化的公司
总收入平均增 682% 166%
员工增长长 282% 36%
公司股票价格 901% 74%
公司净收入 756% 1%
由此看来,一个公司的发展与企业文化的发展息息相关,因此,在众安向集
团化迈进的过程中,更应注意加强企业文化建设,以实现对新进人才更好的同化。
2文化推进建设遵循的原则
,迎难而上,知难不退。
,人人参与,事事关己。
,营造氛围,注重形式。
,战略推进,持续发展。
3文化建设阶段 : .
;创业期还没有完全结束,企业需要制度约束建第一阶段:为企业积累内功服务
立行为规范,更需要用文化进行克隆。注重不断灌输企业文化理念,强
化企业文化表现形式。树立优秀的典范,进行模板教育。
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