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湖北金环股份有限公司 储运部保管员岗位说明书
基 本 情 况
岗位名称
保管员
岗位编号
所属部门
储运部仓储分部
直接上级
班长
直接下属
所属岗序
5
所属系列
操作
岗位设置目的
对库存物资规范化管理，对日常进出库物资的管理。
核心工作职责和内容
工作衡量标准
1•物资入库，做好记录验收
及时性
2•物资保管按种类，规格分别存放，做到合理，安全，整齐，标识清 楚，
合理性、安全性
3•物资出库，严格手续，按领料单干对实物名称，型号，规格，数量， 确定无误后发料。
相符率
4•物资发放完毕后，及时清理现场，
5•其它存放物资定期盘点，发现问题要查明原因，不能处理时应及时 汇报。
及时性
6•物资入库发放记录，明细帐，收发料凭证要保管好，做到帐物卡一 致
7.
8.
9.
10.
辅助性工作内容
考核标准
，完成上级交办的其它工作
任务完成的及时性，有效性
2.
主 要 职 权
业务
类
对部门的改进有建议权
费用 审批 类
人事 类
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向上级反映工作中出现的问题
汇报
工作沟通关系
外部关系 内部关系
调
最低学历 初中
相关资格证书
检化验证
专业知识 熟悉仓库作业流程知识
工作环境
任 职 资 格
工作经验一年以上仓库工作经验
电脑操作
技能技巧
具有学习，分析问题，解决问题的能力
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