教师培训总结 19.doc

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教师培训总结_19
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教师培训总结
推荐教师培训总结 5 篇
教师培训总结篇 1
一、校长培训工作
我校严格按照上级文件要求， 加强校长培训工作的落实。 校长培训分三个层次， 一是 xx 省教育厅组织的校长任职资格培训，近几年一至两年组织一次，我校张庆军、刘树刚校长先后参加；
二是 xx 市委党校组织的县级干部培训，每年我校有两位校长参加轮训， 每位校长已参加 2 至 4 轮；三是我校根据新课程和素质
教育的要求， 每年至少组织两次由校长参加的外出学习， 近年来先后到上海、北京、江苏、湖北等省外教育发达地区和潍坊、青
岛、济南、聊城杜郎口等省内先进地区学习交流。 每次都确定“带着问题去，带着收获回”的学习思路。
二、教师培训工作
学校非常重视先进的课程理念培训。制定了 xx 中学教师校
本培训三年规划和年度培训计划。 每学期定期邀请省内外专家来
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校开展新课程理念学术讲座， 每学期开学前的一周为教师培训周，
教务处和教科所组织教师学习素质教育的文件和新课程的理念，
各处室级部每周教师例会都要安排理论学习。 所有的新课程理念
培训都要求教师记好学， 培训后写出学习心得， 教师的学
习心得一是在学校博博客上发表， 二是择优在学校网站交流， 三
是在各处室记级部的宣传栏中张贴。 xx 省 10 万高中教师暑期远
程全员培训工作三年来，我校一年一个新台阶。 XX年获得 xx 市
暑期远程研修先进单位， XX年获得 xx 省远程研修优秀组织单位。
XX年 xx 市初高中教师远程研修现场会在我校举行。近期，通过
市教师培训科了解到，今年我校又获得 xx 省远程研修优秀示范学校。
为了全面落实素质教育， 全面推进新课程改革， 尽快提高我校教师的专业水平。 XX年 3 月 10 日，由学校工会牵头，由教科所和信息中心共同合作， 在 xx 网成长博客上创建 xxxx 中学教育博客群。
王祖丽校长亲自带头写博客、 评博客、 用博客。 通过前期层层动员发动，博客创作培训和不同形式的博友交流， 截止到现在，短短几个月来就有 411 位会员，其中我校教师 150 余位建立个人博客，发表各类文章 XX 余篇，评论 14600 多条。其中 150 多篇优秀文章推荐到成长博客主页。 王德海、王文庆、侯平、徐春华、
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张雨田、薛玉海等六位教师被评为“ xx 教育名博”。 “思想着的
苇草” xxxx 中学教育博客群被推荐到 xx 网主页，受到 xx 网的
充分肯定和广大网友的好评。 如今，教育博客群已经成为我校教师读书学台， 教育教学的思想园地和专业成长的精神家园。
学校制定了教师专业发展三年规划和年度计划， 各学科教研
室也制定了切实可行的学科教师专业发展计划。 学校鼓励和支持教师参加省市教育部门组织的教研活动。 为较强骨干教师的传帮带作用，学校成立了“ xx 中学学科教育学指导室”， 由特级教师和泰山名师组成，
一是加强课堂教学的跟进、研究、指导工作；
二是对于教学中的经验、典型要注意发现、培养和推广；
三是将教学督导和教学检查相结合。 为加强青年教师的培养学校实施了“ xxxx 中学青蓝工程”，由 62 对师徒参加第二届活动。 XX年 2-7 月通过“六个一”活动进行了考核及验收。
另外，学校还通过“走出去， 请进来”的思路加强教师与兄
弟单位的互相交流研讨。 每学期定期组织骨干教师到