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“十三五”医院文化建设规划.doc


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某某中医药大学第二附属医院
“十三五〞医院文化建设规划
文化是医院的血脉,是医务工作者的精神家园。先进的医院文化是医院持续开展的精神支柱和动力源泉,是优质医院最核心的内涵。为全面加强我院文化建设,提高医院的核心竞争力,努力为人民群众提供满意的医疗卫生服务,特制定此规划。
一、“十二五〞期间取得的主要成绩
1. 扩大对外宣传,提升医院品牌形象。起草《文化建设方案》,确定文化建设目标,加强与主流媒体的沟通合作,加大对“名医、名科、名院〞的宣传力度。在各媒体发表涉与文化建设的新闻稿件2万余篇,在省市级电视台进展专家健康养生类讲座500余场,开办院内健康大讲堂200余场,开展具有中医药特色的主题义诊活动100余场,发放科普材料100000余份。
2. 坚持文化导向,扩大社会对中医药文化的认知度。完成院区绿化美化,建立以各种中药种植观赏为主的百草园,建设凉亭和休闲花园,以中医名家命名了局部楼宇;对标示进展统一规格设计;在扁鹊楼新建中医药文化长廊;开通“爱心巴士〞,并修建古色古香的站牌;开设健康道德大讲堂;运用现代化手段,定期推送中医药文化科普微信;积极开展丰富多彩的职工文体活动,创建全国科教文卫体模X教职工之家;组织专家参加参与
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“中医中药中国行〞系列宣传活动,不断扩大社会对中医药文化的认知度。
3、以建院60周年为契机,举办系列文化活动,进一步推动医院文化建设。二次创作了院歌《某某省中医院之歌》;建设院史馆、出版文化丛书、拍摄医院宣传片;与《齐鲁晚报》面向社会联合举办征文大赛;举办了为期一周的大型义诊与“院士之声〞、“名老中医讲坛〞活动;举办国医国学交流书法笔会;为全院2800名干部职工拍摄了全省医疗卫生系统最大的一X全家福;将英模文化有机融合到医院文化中,与孔繁森同志纪念馆共建理想信念教育基地,并为当地老党员、老军人、烈军属等进展义诊。通过院庆开展的一系列文化活动,进一步增强了医院凝聚力,提升了医院形象。
“十二五〞期间,医院先后荣获“全国厂务公开某某管理工作先进单位〞、“全国医药卫生系统创先争优活动先进集体〞、“全国教科文卫体模X职工之家〞、“全国中医药文化建设先进单位〞、“某某省直文明单位〞、“全省职工体育先进单位〞等荣誉称号。
二、面临的形势与需要解决的主要问题
总书记在2016年8月全国卫生与健康大会上指出:要坚决不移贯彻预防为主方针,坚持防治结合、联防联控、群防群控,努力为人民群众提供全生命周期的卫生与健康服务;
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要重视重大疾病防控,优化防治策略,最大程度减少人群患病。中医药以其传统特色和低廉的本钱,可以发挥较大作用,其“治未病〞理念在防病、治病方面,能发挥较大作用,并随着医院开展和对外交流以与中医药文化的国际传播,逐步走向世界。
回顾“十二五〞,虽取得了一定的成绩,但文化建设工作尚存在薄弱环节,特别是医院文化气氛不够浓厚,文化育人、文化激励作用不够突出,中医药科普宣传队伍还需完善,中医药文化设施建设还需进一步加强。
三、“十三五〞开展的总体要求和目标
2016年是“十三五〞开局之年,文化建设工作要深入挖掘中医药内涵,宣传中医药文化核心价值和理念,大力倡导“大医精诚〞的职业精神,形成良好行业风尚。加强中医医疗、保健、教育、科研、产业等机构文化建设,塑造中医药行业特有的人文环境。把握“五个开展理念〞内涵,紧紧围绕提升医院服务能力,满足人民群众对中医药服务的不断需求这个根本,实现从量变向质变的跨越,达到三个目标:
1. 建立和完善适应社会开展与人民群众对医疗卫生开展要求、遵循文化开展规律、符合我院开展战略、反映我院优势特色的文化体系。
2. 强化内涵,从价值观念、行为规X、环境形象等方面充分表现自身医院文化特色,使人民群众从就医环境、诊疗方式、服务态度上能够切实感受到具有中医特色的医疗服务。
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3. 通过医院文化的创新和建设,内强素质,外塑形象,增强凝聚力,提高竞争力,实现医院文化与医院开展战略的和谐统一,医院开展与职工开展的和谐统一,医院文化优势与竞争优势的和谐统一,为医院的改革、稳定和开展提供强有力的文化支撑。
四、“十三五〞期间的主要任务
〔1〕加快构建中医药文化核心价值体系。弘扬“团结严谨、继承创新、乐群敬业,厚德怀仁〞的文化建设开展理念,将中医药文化融入各种规章制度、工作规X的实施过程中,进一步丰富医院精神内涵,促进医院文化的传承与践行。依托中医药大学台,深刻认识和充分发挥中医药文化内涵、核心理念、价值观念等,深入探

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