2022年乡村环境卫生工作考评实施方案.doc

2022年乡村环境卫生工作考评实施方案
一、指导思想
按照《国家卫生城市标准》和《市国家卫生城市长效管理细则》的要求，通过___环境卫生考评活动，在我区乡村范围内营造环境卫生工作“比、学、超”的氛围，激发各村委会重视环境卫生工作的热情，_元）
（3）凡获得省、市、区检查或媒体奖、罚分的，每半年统计兑现一次，按每奖___分奖___元、每扣___分扣___元的标准执行。
（4）每月召开一次环境卫生工作会议，点评各居（村）的环境卫生工作情况，并对优劣居（村）作点名表扬或批评。季度考评结果将作为综合考核评价居（村）干部的重要依据。
2．对外包保洁企业的奖罚
对外包保洁企业的奖罚以每一个居（村）委会为单元进行。
（1）凡外包保洁企业当月在该居（村）工作未被扣分的，发放当月___%该居（村）的承包服务金；
（2）凡外包保洁企业当月在该居（村）工作考评得分在___分以下的，以___分为界，每低___分按___个百分点扣除保洁企业在该居（村）的服务保证金，直至扣完全部的该居（村）服务保证金为止。
（3）凡保洁企业有两个或两个以上居（村）同时被扣分的，每低___分，则按被扣分的居（村）数的百分点扣除这些居（村）服务保证金之和。
（4）凡获得省、市、区检查或媒体奖、罚分的每半年统计兑现一次，按每奖___分奖___元、每扣___分扣___元的标准执行。
（二）责任追究
1．对居（村）委会的责任追究
各居（村）委会对环境卫生工作不重视，没有严格按网格管理要求对环境卫生责任区域巡查管理，致使无法及时处置环卫突发性事件、或对存在问题不及时发现和整改所造成不良影响的，按情节轻重、损害后果或影响大小，分为失误、过错和失职。
（1）失误：有以下三种情形其中之一者可视为失误：一是一季度内月考评有一次分数在___分之间（含___分）的；二是一季度内有一次未按照通报情况中存在的问题进行整改的；三是一季度内因环境卫生问题被媒体曝光一次的或群众反映强烈一次及时整改且影响不大的。
凡被评为失误的居（村）委会书记、主任和分管干部，区政府给予通报批评。
（2）过错：有以下三种情形其中之一者可视为过错：一是一季度内月考评有一次分数位于___分之间（含___分）的；二是一季度内有二次未按照通报情况中存在问题进行整改的；三是一季度内因环境卫生问题被媒体曝光二次的、或群众反映强烈二次不及时整改且影响较大的。
凡被评为过错的居（村）委会书记、主任和分管干部，个人不得参评一年内争优评先活动，___部门对其诫勉谈话。
（3）失职：有以下三种情形其中之一者可视为失职：一是一季度内月考评有一次分数低于___分的；二是一季度内有三次以上（含三次）未按通报情况中存在问题进行整改的；三是因环境卫生问题被媒体曝光三次以上（含三次）或群众反映强烈三次以上（含三次）不及时整改，影响恶劣的。
凡被评为失职的居（村）委会书记、主任和分管干部，区委应给予停职或降职处理。
2．对外包保洁企业的责任追究
（1）凡一年中有一季度总月均考评得分在___分之间的保洁企业，___局有权一次性扣除___%全年服务质量保证金；凡一年中有一季度总月均考评得分在___分之间的保洁企业，___局有权一次性扣除___%全年服务质量保证金；凡一年一季度总月均考评得分低于___分的保洁企业，___局有权一次性扣除___%