省级文明单位创建汇报材料.docx省级文明单位创建汇报材料
省级文明单位创建汇报材料
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省级文明单位创建汇报材料
省级文明单位创办报告资料
篇一
省级文明单位创办工作报告资料省级文明单位创办工作报告资料洛阳义安矿业有限企业
xxxx年xx月)近职业道德、家庭
美德和个人道德典型,塑造了可敬、可亲、可学的
“三平”精神典范形象。
使“以人为本、爱岗敬业、孝老爱亲、友好互助、关怀企业发展
”等感恩精神如春风化雨,深
入人心。
三是睁开职工文明行为养成教育。
我们提出了“文明用语牢记心,文明行为常陪同
”的口号,拟定了职工基本行为规范,20
条
职工平时行为规范、
10条行为禁忌、
30句平时文明用语等一系列文明行为规范。
利用文明学校、政治学习日等阵地,睁开学习宣灌和文明行为督察活动。
组织文明知识礼仪培训班,
普及平时文明礼仪知识和社会交往礼仪知识,
引导广大职工讲文
明话、做文明事,当文明人。
四是睁开文明交通、文明旅游、文明餐桌系列活动。
为创办文明交通环境,企业经过“交通安全警示教育讲座”,交通事故事例图片展,司机集中
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学习月例会,促使安全出行、文明驾驶;
在恶劣天气给司机职工发送安全驾驶短信,提示交
通安全。
在职工出门疗养期间,
发放“文明旅游建议书”进行社会公德教育,时辰注意自己的言行符合
文明职工要求,成立
“义安人”的文明形象。
在矿区职工食堂我们张贴、发放文明餐桌建议书,建议不剩饭、不剩菜,培育节约节约、文
明就餐的优秀生活习惯。
三、创办学习型企业,培育企业创新力和竞争力一是有计划的睁开政治理论学习活动。
落实中心组政治学习制度,
企业党委以学习实践科学发展观中心,
每个月下达政治理论学习计
划,每个月最少两次集中学习,广阔视野,一致思想,提升认识,提升了各级领导干部驾驭企
业安全生产、科学发展的能力和素质。
二是组织职工广泛睁开读书沟通活动。
我们开拓了职工阅览室,藏书
5000余册,订阅杂志
30多种、主流报纸近
20份,为职工提
供了丰富的精神粮食和广阔酣畅的学习场所。
为了提升学习见效,我们拟定了读书沟通活动推行方案和考评标准,
列出介绍书目,围绕感
恩、企业管理等读书主题,典型领路,示范带动,写读书心得,沟通学生学习的优秀习惯。
三是围绕安全生产,积极睁开技术比武、科技创新活动。
围绕安全生产,我们以技术培训、技术比武为载体,掀起业务技术学习高潮,激励技术人员
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科研攻关和技术成就应用转变。
三年来,先后完成科技创新、技术改革、技术应用成就
70多项,命名表彰了技术妙手
300
多人,科技先进工作者
30
多人,发放科技项目奖金
万元,大大激发了职工学业务,
学技术的积极性。
其中《新安煤田“三软”煤层煤与瓦斯突出防治系统研究》项目获取
“河南煤矿安全生产科技
进步二等奖”,“整体研究成就达到
”。
四、建塑优秀企业文化,提升企业管理水平一是精锻企业文化理念系统,
引领企业管理规范
提升。
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“企业文化也是生产力 ”。
xxxx年以来,我们对投产以来的企业文化进行梳理提炼, 把企业的价值理念、 工作标准和经
验做法提炼为平时易懂、 顺口易记的文化理念, 形成了拥有义安特色的目标愿景系统、 企业
文化理念系统和分支文化。
篇二
创办省级文明单位报告资料创办文明单位创办友好机关 ---中共登封市委宣传部省级文明单
位复查报告资料
尊敬的各位领导:中共登封市委宣传部于 xxxx年被命名为河南省文明单位, 几年来,在省、
市文明办的指导帮助下,我们向来坚持 “两手抓、两手都要硬 ”的目标,深入贯彻落实科学
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