2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 –独家原创 2 / 31
【培训感言 5900字】
20xx年新年始伊,我们根源人在恩家原创 5 / 31
极向上,注重社会责任,给人以干事的动力。同时也坚定了我对公司核心价值观逐步落实、惠及员工的信念。
愿景要通过行动来完成的,现实状况与愿景相差太大,不用说与同行业的标杆企业比较,就是公司现在的情况也不是很乐观。但正如张总所说,企业必需沉淀磨合,磨合期也是一种痛苦的过程,只有经过痛苦才能蜕变,逐步实现企业愿景。
春节培训感受
李志红
今年正月初十,集团总裁张宗国先生携集团副总裁等人到思诺拜特进行培训。经过这次培训,收获良多、感慨也颇多,现在也说说自己的感受。
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1、关于取舍之道。古语有云:鱼和熊掌,不可兼得;则舍鱼而取熊掌,择优而从之,是取舍的基本寓意。在根源、思诺,我们的企业核心的价值观就是“仁爱、创值、共赢、和谐”,公司重点关注的是员工的利益,员工的价值。目前公司在员工方面的投入,包括职工福利、薪资、培训、教育等方面的支出相当大,而且在整个社会上来说也是有很大的竞争力的。投入就要有产出。所以,我们要“创值”,价值始终是衡量一个企业和个人的重要指标。企业付出诸多,意味着将来我们会收获更多。有能者善取,通悟者懂舍。取舍有道,张弛有度。
2、关于胸怀。很欣赏这句话:一个人的胸怀有多大,他做成的事情就有多大。还有一句是:比大海更广阔的是天空,比天空更广阔的是人的胸怀。可能后句话有点空,但是也说明应该有好的胸怀。
事实上就是这样,当我们稍留意身边那些让我们敬重的人,那些取得了很大成绩的人,尤其是那些杰出的人,无一不是具有宽广的胸怀,他们有着这样共同的品质:不已物喜,不以己悲,从容大度,虚怀若谷。
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成功的人生,只靠智慧和机遇是远远不够的,还必须有宽广的胸怀。如果一个人心胸广阔,凡事从大局出发,易唤起大家的认同和共鸣,博众之长,群策群力,则能成事。反之,如果他没有博大胸襟,甚至心胸狭窄,排除异已,自作聪明,他就只能做井底之蛙,孤芳自赏,一叶障目,固步自封,难成大器。尤其是作为一个领导,你可以没有高深的才学,但是你必须要有广阔的胸怀,小成靠德才,大成靠胸怀!
毫无疑问,我们的根源集团的领导们,我们的宗国先生是有这样宽广的胸怀的,他也一定能够带领我们根源集团走的更远,更辉煌。在这里,我也衷心的祝愿我们根源集团发展的更加壮大、美好。
培训感想
张翠红
年初是一个总结年前展望年后的时候,感谢根源集团,感谢宗国总裁、金龙总经理给我们的这次培训,让我们能思考以前,努力现在,展望未来。以下是思诺拜特物资保障部所有人员的感受和心声。张翠红: 20xx年作为物资保障部的采购负责人和物资监管人,采购人员没有很好的保障公司物资的非常及时的供应,深表愧疚。经过这次培训我们对公司的现状和未来有了更深的认识,我们会更加努力,更加细心的跟各部门合作,将物资保障在最好的状态,为思诺拜特尽每一力。同时也希望根源集团和思诺拜特内部给予我们更多的培训学习的机会。让我们能真正的从学习中工作,从工作中成长。
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培训感想
刘秀芳
通过一上午的培训,让我们进一步了解了公司的企业文化、制度、目标和规划等,还有员工价值培训。下面分享我的一些感悟。
一、目标。
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公司有大的目标,有详细的规划。作为我自己也要有目标和计划,只有自己不断的学习和成长,成为公司需要的人才,才能跟上公司大的发展。
二、时间的管理
时间对于每个人来说都是公平的,只有24个小时。
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