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2022发电公司员工心得体会_公司员工心得体会
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发电公司员工心得体会
云杉树下
2022年我来**二电的时候**模式正掀起风潮掀起波澜。各行各业纷至沓来，想亲炙“日新”文化的创新节奏和人文情怀。那个季节，伴着员工勤勉的汗水和开拓的踪迹，合资公司最终走过克难岁月，阔步走进春风里。
2022年4月的一天，国资委王瑞祥副主任来公司视察。那时我还在实习，有幸参加接待。为了欢迎远道而来的贵宾，好客的二电员工自编自演了一台节目：歌亮，舞美，情深。晚会结束时，银鬓稀疏的老人深情感慨二电员工在平凡岁月里书写的动人故事：没想到在西北戈壁深处能有这样优秀的一家央企，并欣然挥笔题词“戈壁明珠，沙漠绿洲”。我想那是公司十年华章岁月最好的注脚了。
工作以后，渐渐相识身边许多同事和前辈，他们大都宽容宽厚，尽量迁就我单薄的才识和粗浅的阅历，通过言传身教教我堂堂正正做人做事、规规则矩待人待物，有些还成了我很好的挚友。随着与他们交往加深，在加倍醒悟前浪壮丽和后浪孱弱的同时，我渐渐意识到：公司的胜利事实上是员工品行的胜利，始终推动公司阔步前进的不是物质至上、效益为先的名心利欲，是员工团结务实、追求卓越的名贵品行，这种品行给公司的管理创新旅程打上了深深的烙印：无论是6S、TpM、NOSA还是精细化管理，无论是增容改造还是管理输出，这种品行无一缺席。在岁月雕琢下，这种品行最终升华成了“团队、创新、执行、绩效”的核心价值理念，升华成了“苟日新、日日新、又日新”的企业文化精神。










我很庆幸自己能加入这样一家公司，融入这样一种文化，相识这样一些同事，结交这样一些挚友。因为，在似水年华里与他们相伴而行，就像在威廉。福克纳笔底的云杉树下倾听青春的变奏曲，追读岁月的老故事，教人踏实，教人贴心。
同时，我也很惭愧自己没有经验他们创业的艰辛和磨难，却无时无刻不在享受他们浓荫的庇佑和呵护。这在2022年以来的岁月里体现的尤为突出：电力市场形势飞流直下，在不断上涨的煤价和原地踏步的电价面前，火电企业前路苍茫，盈利的暮鼓转瞬变成了亏损的晨钟，闲逸的旧梦消散了，取而代之的是奔波的艰辛和不堪的负累。在这场风雨飘摇的博弈当中，公司自然也难以